集体合同制度.ppt

集体合同制度 集体合同的概念 立法上的定义： 《集体合同规定》第三条本规定所称集体合同， 是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项，通过集体协商签订的书面协议； 所称专项集体合同，是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就集体协商的某项内容签订的专项书面协议。 集体合同的概念 学理上的定义： 指工会或者劳动者代表与用人单位或用人单位组织之间就劳动者的劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，在平等协商的基础上达成的书面协议。 有工会：工会与用人单位之间、 或者工会与用人单位组织之间 没有工会：劳动者代表与用人单位之间 或者劳动者代表与用人单位组织之间 国际劳工组织的定义 《集体协议建议书》第2条第1款： 以一个雇主或一群雇主，或者一个或者几个雇主组织为一方，一个或者几个有代表性的工人组织为另一方， 如果没有这样的工人组织，则 根据国家法律和法规由工人正式选举并授权的代表为另一方， 上述各方之间缔结的关于劳动条件和就业条件的一切书面协议，称为集体合同。 国际劳工组织的相关文件 1949年第98号《组织权利和集体谈判权利公约》 1951年第91号《集体协议建议书》 1981年第154号《促进集体谈判公约》 1981年第163号《促