XX年1月劳动和社会保险业务案例分析试题.docVIP

2009年1月劳动和社会保险业务案例分析试题 课程代码：03321 一、单项选择题(本大题共15小题，每小题1分，共15分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1．《劳动法》第19条规定的劳动合同必备条款中不包括( ) A.劳动合同期限 B.工作内容 C.劳动报酬 D.招聘广告 2．根据劳动部发布的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第3条规定，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予( ) A.1～12个月医疗期 B.2～18个月医疗期 C.3～24个月医疗期 D.4～30个月医疗期 3．工资按月支付给劳动者本人的唯一形式是( ) A.实物 B.货币 C.股票 D.债券 4．我国的养老保险费按照来源形成个人账户和社会统筹账户，其构成为( ) A.个人缴费的全部和企业缴费的30%计入个人账户，企业缴费的70%计入社会统筹账户 B.个人缴费的全部和企业缴费的70%计入个人账户，企业缴费的30%计入社会统筹账户 C.个人缴费的全部和企业缴费的40%计入个人账户，企业缴费的60%计入社会统筹账户 D.个人缴费的全部和企业缴费的60%计入个人账户，企业缴费的40%计入社会统筹账户 5．全面实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度开始于( ) A.1978年 B.1984年 C.1998年 D.2001年 6．我国法律规定的女干部退休年龄为( ) A.50周岁 B.55周岁 C.60周岁 D.65周岁 7．根据国家有关规定，在西藏自治区工作的工人，凡在海拔3 500米以上地区工作累计满15年以上的，退休费标准提高( ) A.5% B.10% C.15% D.20% 8．在我国的失业保险制度中，最基本的失业保险待遇为( ) A.失业保险金 B.医疗补助金 C.丧葬补助金 D.职业介绍补贴 9．张某原为某市国有企业管理人员，连续工龄为24.5年，2000年单位改制，张某下岗，根据我国现行的失业保险制度，他可以领取失业保险金的最长期限为( ) A.12个月 B.18个月 C.24个月 D.30个月 10．临床治疗中使用广泛、疗效好、同类药品中价格低的药品在我国《基本医疗保险药品目录》中被称作( ) A.甲类目录 B.乙类目录 C.丙类目录 D.丁类目录 11．根据我国现行的生育保险制度，女职工正常产假为( ) A.30天 B.60天 C.90天 D.120天 12．《工伤保险条例》规定，工伤认定的核心是( ) A.因工作原因 B.因身体原因 C.因外在原因 D.因内在原因 13．根据《工伤保险条例》第17条规定，申请认定工伤的最长期限为( ) A.1年 B.2年 C.3年 D.4年 14．根据我国现行的《工伤保险条例》，符合工伤认定法定程序的是( ) A.劳动保障行政部门以口头通知当事人 B.劳动保障行政部门以电子邮件通知当事人 C.劳动保障行政部门以信函通知当事人 D.劳动保障行政部门以法律文书通知当事人 15．按照我国《职工工伤与职业病致残程度鉴定》的规定，残情级别最轻的为( ) A.十级伤残 B.九级伤残 C.八级伤残 D.七级伤残 二、多项选择题(本大题共5小题，每小题1分，共5分) 在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。 16．根据《劳动法》第17条的规定，订立和变更劳动合同的原则有( ) A.平等自愿 B.协商一致 C.强制 D.用人单位同意 E.劳动者同意 17．如果用人单位未与劳动者签订劳动合同，那么认定双方存在劳动关系可参照的凭证有 ( ) A.工资支付凭证 B.用人单位发放的工作证 C.用人单位招工招聘登记表 D.考勤记录 E.其他劳动者的证言 18．到目前为止，可以不参加失业保险的人员有( ) A.国家机关工作人员 B.社会团体专职人员 C.民办非企业单位职工 D.有雇工的城镇个体工商户 E.财政拨款的事业单位 19．我国现行生育待遇的主要法规体系包括( ) A.1994年颁布的《企业职工生育保险试行办法》 B.1988年颁布的《关于女职工生育待遇若干问题的通知》 C.1988年颁布的《女职工劳动保护规定》 D.1955年颁布的《国务院关于女工作人员生产假期的通知》 E.1953年颁布的《中华人民共和国劳动保险条例》 20．职工因工致残被鉴定为五级的，