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- 2016-01-18 发布于山西
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管理者的、角色与行为规范
管理者的角色与行为规范 山西大学投资发展研究中心 张 博 一、什么是角色? 职务 角色是被赋予某种期望的个体在一定的社会关系中所具有的特定身份的及由此而规定的行为规范和行为模式的总和。 角色是被赋予某种期望的个体在一定的社会关系中所具有的特定身份的及由此而规定的行为规范和行为模式的总和。 二、认识角色有什么用? 树形组织结构 三、如何找准自己的角色? 四、如何扮演好自己的角色? (一)管理者的常见角色 下属的基本角色 (1)做下属常犯的角色定位错误 (1)做下属常犯的角色定位错误 做名义代表 (1)做下属常犯的角色定位错误 做同情者 (1)做下属常犯的角色定位错误 做提问者 (1)做下属常犯的角色定位错误 扮演领主 (1)做下属常犯的角色定位错误 评价上司 (1)做下属常犯的角色定位错误 越权行事 昭侯醉酒 韩昭侯酒醉的时候睡着了,典衣(专门管衣服的人)不在,典冠(专门管帽子的人)怕昭侯着凉,拿衣服盖在昭侯身上。昭侯醒来,十分高兴部属对他如此关心,问:是谁盖的?左右答:典冠。昭侯因越权而处死典冠,因失职而处罚典衣。 《韩非子》 请问: 1.昭侯为何要杀典冠? 2.典
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