劳动保障公共服务业务和信息技术体系关键技术研究.doc

“十一五”国家科技支撑计划重点项目 《劳动保障公共服务业务和信息技术体系关键技术研究及重大应用》 课题申报指南 人力资源和社会保障部 二○○九年四月 第一章 申请须知 项目总体目标 研究服务型政府建设的方法和实现，以服务对象为中心，研究人力资源社会保障领域就业和社会保险公共服务业务和信息技术支撑体系。以公共就业和社会保险服务为典型应用，解决业务分析建模、通信综合接入、应用并联协同、资源集成共享、网络信任管理等关键技术，统一标准规范，完成公共服务统一技术支撑系统的示范部署和项目应用试点示范。为人力资源社会保障领域公共服务业务和信息技术体系建设的规范化、标准化、一体化发展奠定基础，以人力资源社会保障政府公共服务发展带动相关现代服务业发展。 本项目依据《国家中长期科学和技术发展规划纲要》（2006-2020年）重点领域优先主题，以及《国家科技支撑计划“十一五”发展纲要》关于信息产业与现代服务业的重点任务和公共服务关键技术及应用示范的重大项目部署要求进行任务设置。按照突破跨系统应用整合的分布式授权管理、资源整合等技术瓶颈，重点解决跨部门统一信任体系和面向服务的协同办公、并联审批系统集成平台的关键技术问题等的要求进行项目研究；符合服务于国家重大工程建设，着眼于重大公益和产业共性关键技术突破，以及加强公共服务能力的立项原则。 项目研究内容 本项目的研究内容设计和课题设置方案是基于现代服务业发展需求，以实现现代劳动保障公共服务以及就业信息服务系统和社会保险系统公共服务典型应用为主要目标，以相关的业务分析研究、信息基础技术研究为必要条件而进行的一体化设计。 本项目主要研究任务包括以下几个方面的内容：劳动和社会保障公共服务业务和信息技术体系研究及相关标准规范制定；劳动和社会保障公共服务业务和信息技术体系技术支撑系统研发部署，包括统一的劳动保障公共服务接入支撑系统研发、劳动保障公共服务业务协同支撑系统研发、网络信任管理技术研究以及劳动保障公共服务知识资源库支撑系统研发等；劳动保障公共服务业务典型应用研发及项目试点示范。 课题设置 本项目设置六个课题如下： 1、课题一：劳动保障公共服务业务和信息技术体系模型标准研究及试点示范 2、课题二：劳动保障公共服务接入支撑系统研究 3、课题三：劳动保障公共服务业务协同支撑系统研究 4、课题四：劳动保障公共服务网络信任管理技术研究 5、课题五：劳动保障公共服务知识资源库支撑系统研发 6、课题六：就业和社会保险公共服务业务典型应用系统研发 实施期限 本项目实施年限为2.5年，从2009年7月至2011年12月。 项目经费 本项目经费预算7200万元，其中拟安排国家科技支撑计划经费3600万元，其余经费由承担部门、地方和单位配套解决。 申报内容 此次公开发布的项目课题申请指南，涉及5个课题，即: 课题二：劳动保障公共服务接入支撑系统研究，拟安排经费1250万元，其中国家科技支撑计划经费500万元，其余经费由承担部门、地方和单位配套解决； 课题三：劳动保障公共服务业务协同支撑系统研究，拟安排经费1050万元，其中国家科技支撑计划经费500万元，其余经费由承担部门、地方和单位配套解决； 课题四：劳动保障公共服务网络信任管理技术研究，拟安排经费1300万元，其中国家科技支撑计划经费550万元，其余经费由承担部门、地方和单位配套解决； 课题五：劳动保障公共服务知识资源库支撑系统研发，拟安排经费900万元，其中国家科技支撑计划经费500万元，其余经费由承担部门、地方和单位配套解决； 课题六、就业和社会保险公共服务业务典型应用系统研发，拟安排经费1050万元，其中国家科技支撑计划经费550万元，其余经费由承担部门、地方和单位配套解决。 申请管理 1．本项目由人力资源和社会保障部组织实施。 2．根据《国家科技支撑计划管理暂行办法》、《国家科技支撑计划专项经费管理办法》的规定，遵循“公开申报、专家评审、择优委托”的原则，选择承担单位。 3．申请内容应在指南所设课题范围之内，并以课题为单位申请。 申报的基本条件和要求 1．凡在中华人民共和国境内注册，具有较强科研能力和条件、运行管理规范、资产负债率低于60%、无不良行政处罚或违法记录、具有独立法人资格的内资或内资控股企业、科研院所、高等院校、事业单位等，均可单独或联合申报，不接受个人申请。 2．申报单位应对某一课题整体研究内容进行申报。联合申请单位各方应签订联合申请合作协议，明确规定各自所承担的研究内容和责任。课题牵头申请单位对联合申请各方的申报资格进行审核。经有关部门科技司或所在省（市、自治区）科技厅（委）审定后，进行申报。 3．课题承担单位要具有从事相应科研课题的研究基础，具有相应课题研究方向相关的前期研究积累。包括高水平的科研队伍、较全的研究设施、良好的研究业绩、较强