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2014-2015学年第二学期办公室目标责任书 第一责任人：刘海长 直接责任人：亓培育 魏莉莉 类别 序号 工作项目 人的发展目标 事的价值意义 人的发展的策略方法 成果呈现 完成时间 责任人 常规 工作 1 师德师风建设 1.全体教师准确掌握师德师风建设文件精神，树立良好的师表形象； 2.党员、干部争做师德师风建设排头兵。 1.以师德师风建设作为教师、党员、干部作风建设重要抓手； 2.以师德师风建设作为加强纪律管理的重要抓手； 1.将师德师风建设同党建新生态工作统筹管理； 2.将师德师风建设同干部年度述职考核相结合； 3.将师德师风建设同日常劳动纪律抽查统筹管理。 1-1 师德师风总结报告及典型宣传材料 1-2 党建新生态资料及宣传材料； 6月 刘卫红 亓培育 魏莉莉 2 职称评聘 岗位设置 全体教师树立“专业发展和个人贡献决定职称、岗位” 的思想。 1.学校改革发展的人事制度保障； 2.教师队伍专业发展的核心激励手段； 制定最大限度促进学校转型发展、教学改革、科研兴校的职称评聘、岗位设置工作方案。 2-1职称评聘、岗位设置工作方案； 7月 亓培育 魏莉莉 3 文化建设 （办公室文化） 全体教师形成自觉、长效、高品位的办公室文化建设的思想和习惯。 发挥教师办公室文化建设的育人功能。 1.建立办公室文化建设评比长效机制； 2.加