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关于大学制度建设的几个问题

关于大学制度建设的几个问题 ——在华中科技大学文华学院2008年暑期研讨会上的讲话 刘献君 ? 各位领导,各位老师: ??? 刚才董事长的报告时间虽然不长,但是讲的方向很明确,思路很清晰,内容比较充实。我下面要讲一下制度建设的问题。 ??? 制度建设非常重要,也非常艰难。我一直在思考,有一些问题要提出来,供我们共同探讨。发挥我们大家共同的智慧,共同来探索。 ??? 我们要办一所大学,目标是“育人为本”,是培养人,大学组织中,学科是基本的元素。从管理的角度,我认为,办一所大学有五个基本要素最重要:首先是理念,理念是先导。要办一所好的大学,要建立一种好的理念;第二个是制度,这个我在后面要谈到;第三个是组织,组织包括我们的组织结构,包括教师队伍、管理队伍的建设;第四个是资源,资源是基础,包括声誉也是资源;最后一个是大学文化,文华学院要开展自身特有的文化建设。 ??? 我们今年开暑期工作研讨会,主题是制度建设。为什么现在提出制度建设?在文华学院过去的发展中,基本上采取的是“带土栽培”,移植华中科技大学的制度。通过一段时间的实践,我们的问题比较清楚了,方向比较清楚了。董事长提出,我们要建立“中国独立院校最具活力的人事制度”。这个时候, 在“十年建校”进行了五年的时候,提出制度建设,我认为恰逢其时。下面我要讲五个方面的问题。 一、制度的内涵和意义 ??? 我们为什么要重视制度?首先

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