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实施工程师工作手册
目 录
一、出差安排 3
二、实施准备阶段 3
三、项目实施阶段 4
四、系统上线、验收阶段 5
五、工作周报 6
六、出差注销 7
七、各个文档归档要求以及处罚措施。 8
八、文档模板 9
工作周总结 9
初步调研报告 10
项目实施计划表 11
系统培训人员签到表 13
基础资料整理确认书 14
客户满意度评价表 15
系统启用系统的通知 16
医保接口调试完成通知书 18
农合接口调试完成通知书 19
HealthOne启用证明 20
CNHIS启用证明 21
实施总结报告 22
现场服务确认书 23
项目实施备忘录 24
Healthone系统具体模块培训计划表 1
九、出差规范流程阅读确认表 1
为规范出差流程,并准确记录实施工程师的工作,特制定此流程,该流程会在后续工作中不断完善。各流程都提供了对应的模板表格供工程师使用。各实施工程师对此流程如有好的建议和意见。
一、出差安排
实施工程师接到主管通知,拿到实施派遣单。详细了解实施模块。同时应该主动和市场签单人员联系,了解客户相关信息以及注意事项。
工程师和客户联系,了解现场的准备情况。如客户现场的硬件条件不具备,则协调客户推迟到达时间。同时远程协助客户做好基础资料的整理工作。
根据客户的准备情况,约定到达的现场的时间。查询出差的线路,以及转换车等详细情况。通知部门助理协助订票。必须选择客户上班的时间段到达现场,便于与客户协商食宿安排。
差旅乘坐交通工具应优先考虑火车硬卧,如果机票价格合适的情况下可考虑乘坐飞机。
工程师出发前在部门助理处填写出差任务书,并由部门主管签字确认。同时根据行程安排通知客户的到达时间,争取对方的接待或者等候。
工程师到达实施现场后,及时通知部门主管。
在外实施工程师更换工作地点,应听命于本部门主管。工程师有权拒绝其他人的安排。
关键词:《实施派遣单》、出差登记、订票、基础资料准备
二、实施准备阶段
工程师到达医院之后,先安排好食宿。对于客户的食宿安排条件较差的,及时反馈公司,由市场人员出面与客户协商。基本生活安排好后,进入正式的实施准备阶段。
与医院负责人以及相关人员召开实施动员会。争取客户各个方面的配合。
根据《初步调研报告》的相关项目,明确实施的基本条件是否具备。对于暂不具备的条件,协调客户给予明确的到位时间,并指定相关的责任人。完成《初步调研报告》
基础资料的整理工作。基础资料的整理协调客户按照我们的模板来准备。整理好的基础资料进行签字确认。避免出现客户反复修改,影响实施进度。
根据现场的综合因素结合客户的上线要求,制定《实施计划表》,使实施工作能够可控有序地进行。
软件包申请:工程师在现场的软件包,统一向李工(李长国)申请,QQ:(国王
根据客户的硬件条件,协商客户培训的方式、场地、考核。
相关文档:《初步调研报告》、《实施计划表》、
关键词:实施条件、软件包、培训
三、项目实施阶段
实施工作各方面条件基本具备后,进入正式实施阶段,系统部署完成之后,进行实施阶段最重要的工作——客户培训。
1、 客户培训,实施工程师主动配合医院系统负责人和管理员,协商制定《实施培训计划表》。协商过程中,着重强调医院负责人协调安排好操作员的工作安排和培训时间。
培训计划制定之后,建议将各科室的操作员集中起来,做一次系统的培训。目的有两个:a、让操作员对系统的流程有一个初步了解。
b、互相认识一下,为以后的分科室培训做准备。
分科室培训时,要求所有接受培训的操作员在《培训人员签到表》上签到,以确认操作员都接受了培训。
2、系统调试阶段,同步完成各种报表、票据的整理工作。
3、根据医院的模块情况,调试仪器、社保接口等调试工作。
各接口调试完成即可提交:《仪器接口调试完毕通知书》、《医保接口调试完毕通知书》、《农合接口调试完毕通知书》。
所有调试工作、操作科室人员培训完成后,即可提交:《系统启用通知书》。进入下一阶段的工作——系统上线/验收
系统启用通知书根据本次实施模块功能的差异,对应修改里面的内容。
相关文档:《实施培训计划表》《培训人员签到表》《仪器接口调试完毕通知书》、《医保接口调试完毕通知书》、《农合接口调试完毕通知书》《系统启用通知书》。
四、系统上线、验收阶段
1、实施人员自测:实施工程师在系统上线前必须进行严格的测试,发现问题及时解决。
2、用户测试:用户的一线操作员模拟各自角色进行系统测试。测试目的:保证系统的业务流程正确进行。
3、上线前的准备工作:
a)存在系统割接,必须制定详细的割接方案。方案中必须体现紧急措施的处理预案。
b)库房的盘点:必须协调客户的全力配合,在较短的时间内完成。
c)与客户协调好上线时各方面的负责人以及联系方式;
d)协调好
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