- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
如何判断A事项? ①价值最大 ②没有机会 ③不能替代 最佳方法 首先保证大块时间做A类事项 优先完成再依次类推 高效人士的五项自我管理 如何判断A事项? 假如今天只做一件事,那是什么? 假如今天只做两件事,你做哪两件? 假如今天只做三件事,你做哪三件? 高效人士的五项自我管理 练习: 1、先列出要做的所有事情 2、用ABC法则分出重要级别 3、分配时间,将你最好状态的时间用来完成A类最重要的工作 4、对不重要的事情可以不做或者授权去做 高效人士的五项自我管理 条理整洁 能做→马上做 待做→记录日志 保留→分门别类 日清日新 ——做到打勾 ——没做到打圈 ——总结成果 高效人士的五项自我管理 1、大价值 2、高杠杆(一对多 决策) 3、机会成本 如何判断最重要 高效人士的五项自我管理 用最佳精力, 大块时间集中保证第一优先工作完成! 用最佳状态完成最佳优先最重要的事情! 成功秘诀1 高效人士的五项自我管理 第四项 学习管理 ——学习是成功的源泉 高效人士的五项自我管理 成功者都是学习者 只有不断学习才能保持竞争力 高效人士的五项自我管理 美国人力资源协会统计下来,一个人如果每天学习知识一个小时,只需要一年时间,你就能成为这个行业的专家 做摄像师,一年后成为专家 做广告,一年后成为专家 做管理,一年后成为专家,三年成为行业专家,五年成为国家级专家,八年成为世界级专家 高效人士的五项自我管理 学习的途径: 1、大量阅读成功者所阅读的书籍: 发现成功的规律,提炼成功的步骤,找到成功的方法 2、与成功人士广交朋友: 获得成功的方法和诀窍 3、听成功人士的演讲或者上成功者开设的课程: 短时间内获得比较系统的成功步骤和方法 高效人士的五项自我管理 3、行动日志中的学习管理 ——记录比记忆更重要 在工作中学习 填写“今日阅读” 在反省中学习 在总结中学习 填写“今日反省” 填写“改进方法” 1 2 3 高效人士的五项自我管理 4、最新学习模式 学 知识 习 实践 学 反省、改进 习 再实践、再改进 能力 高效人士的五项自我管理 今天不学习, 会被市场淘汰吗?不会 明天不学习会被市场淘汰吗? 不会 后天再不学习, 会被市场淘汰吗?不会 如果每天都不学习呢? 。。。 。。。 今天你掉一根头发, 你会变成秃顶吗? 不会 明天你掉一根呢?不会 后天你掉一根呢?不会 如果每天都掉一根呢? 。。。 。。。 高效人士的五项自我管理 第五项 行动管理 ——行动是成功的保证 高效人士的五项自我管理 成功始于心动,成于行动 高效人士的五项自我管理 1、人为什么不行动 ①失败不够 ②缺乏目标 高效人士的五项自我管理 个人执行力——成功始于足下 高效人士的五项自我管理 个人执行力——成功始于足下 高效人士的五项自我管理 思考:你自己的执行力怎么样呢? 2、行动的根源 ①逃避痛苦 ②追求快乐 趋利避害 高效人士的五项自我管理 3、我们为什么要行动 1 2 3 4 5 我要积极 乐观、 避免痛苦 悲观。 设定目标 并达成 目标。 时间管理 创造更高 绩效。 学习、改 进、提升。 马上行动 才能成功 快乐、富足 健康。 高效人士的五项自我管理 高效人士的五项自我管理 让我们行动起来
文档评论(0)