干部安全生产责任制考核办法(35页).docVIP

干部安全生产责任制考核办法 第一条 为贯彻落实《安全生产法》和《铁路运输安全保护条例》，落实部、局、总公司关于加强安全生产的各项要求，结合总公司《干部安全生产责任制考核办法》以及贵州分公司实际，特制定本办法。 第二条 组织机构 成立干部安全生产责任制考核领导小组。 组 长：经理、党总支书记 副组长：各副职领导 组 员：质安部、经营技术部、人力资源部、综合部、财务部负责人 考核领导小组下设办公室，办公室设在质安部，成员为质安部、经营技术部、人力资源部、综合部、财务部，负责日常工作。 第三条 按照领导负责制、专业技术负责制和岗位负责制为主要内容的干部安全责任制要求，贵州分公司领导班子成员、各部门负责人、各专业工程部主要领导、安全主管领导、安全管理部门负责人对各自分管的安全生产承担相应责任。 第四条 本办法是贵州分公司落实干部安全生产责任制的行为规范，各级干部安全生产责任制考核情况将作为本人聘期内实绩考核、奖惩任免、评先树模的重要依据。 第五条 干部安全生产责任制考核的主要原则： 1.按分工和专业负责，逐级考核。 2.安全结果否决与安全管理过程评价相结合。 3.结果公示，奖罚兑现。 4.考核结果与干部的任用、提职晋级、责任追究挂钩。 第六条 考核对象 1.贵州分公司党政正职由总公司进行考核。 2.贵州分公司确定的考核对象:贵州分公司各副职领导、各部门部长、质安部人员、各专