车间主任管理技能训练教程讲义考题解读.docVIP

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  • 2018-04-09 发布于湖北
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车间主任管理技能训练教程讲义考题解读.doc

车间主任管理技能训练教程1.车间主任层级的生产管理人员,要把自己的角色定位为 A.企业领导者 B.高层管理者 C.终端决策管理者 D.终端执行管理者 2.不属于防止工伤和重大事故的发生中的“四不放过原则”的是 A.不查清具体结果不放过 B.不查到责任人不放过 C.没有整改措施不放过 D.全员没有受到教育不放过 3.企业的5S管理方法的主要内容不包括 A.整理、整顿 B.清扫、清洁 C.修养 D.清理 4.关系产能利用率的因素包括 A.设备和人 B.产品质量和人 C.产品数量和质量 D.设备和产品数量 5.下列不属于5S目的的是 A.排除浪费 B.提高生产率 C.提高产品的使用价值 D.创造一个洁净、安全、高效的企业 1.制造型企业管理的核心部分是 ?? 回答:正确 A? 运营管理 B? 销售管理 C? 生产管理 D? 厂商管理 A? SW,主要用来分析内部条件 B? OT,主要用来分析外部条件 C? 每一个单项(如S)都不可以再细分为外部因素和内部因素 D? O是代表机遇、机会 A? 客户是谁(6W) B? 作业方法、工作频率、工作量(3H) C? 成本 1C ;质量 1Q D? 以上都对 A? 企业领导者 B? 高层管理者 C? 终端决策管理者 D? 终端执行管理者 A? 建立完整的目标体系——制定目标——组织实施——追踪检讨 B? 建立完整的

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