- 1、本文档被系统程序自动判定探测到侵权嫌疑,本站暂时做下架处理。
- 2、如果您确认为侵权,可联系本站左侧在线QQ客服请求删除。我们会保证在24小时内做出处理,应急电话:400-050-0827。
- 3、此文档由网友上传,因疑似侵权的原因,本站不提供该文档下载,只提供部分内容试读。如果您是出版社/作者,看到后可认领文档,您也可以联系本站进行批量认领。
查看更多
劳动成年制的理论与实证分析.pdf
劳动成年制的理论与实证分析
戴孟勇*
摘 要:我国法上的劳动成年制属于成年缓冲制度的一种,具有独特的构成要件和法律
效果。它能够缓和单纯以年龄界限来划分行为能力的做法所带来的僵硬性弊端,满足16岁以
上未成年人独立生活、自由发展的现实需求。在司法实践中,法院对劳动成年制的理解和适用
已较为成熟。我国未来立法应当保留劳动成年制,并在具体的规范设计上略加改进。
关键词:成年缓冲制度;劳动成年制;未成年人;行为能力
一、成年缓冲制度下的劳动成年制
在大陆法系民法中存在着一种较为普遍的现象,即在一定条件下,将某些接近成年年龄的
未成年人视为成年人或者赋予完全行为能力。理论上对此有 “未成年制度之缓冲”[1]或 “未
成年缓冲制度”、[2]“成年缓冲制度”、[3]缓“和未成年制度”、[4]“拟制成年制度”、[5]“行为
中国政法大学民商经济法学院副教授。本文受 “中国政法大学青年教师学术创新团队资助项 目(中国
民法典:历史梳理与解释适用)”资助。本文所引判决书均来自北大法宝 h(ttp://)网站,
最后访问日期:2011年8月15日。
[1]胡长清:《中国民法总论》,中国政法大学出版社1997年版,页76。
[2]张弛:“自然人行为能力样态比较分析”,《东方法学》2010年第3期;朱广新:“我国民法拟制成年
制度的反思与重建”,《法商研究》2011年第1期。
[3]郑玉波:《民法总则》,中国政法大学出版社2003年版,页129;施启扬:《民法总则》,中国法制出版
社2010年版,页84。
[4] (日)我妻荣:《新订民法总则》,于敏译,中国法制出版社2008年版,页63。
[5] 刘得宽:《民法总则》,中国政法大学出版社2006年版,页77;尹田:《民法典总则之理论与立法研
究》,法律出版社2010年版,页237。
能力缓冲制度”[6]等各种称呼。因该制度旨在缓和 自然人须达法定成年年龄后才能取得完
全行为能力的做法的僵硬性,故本文以“成年缓冲制度”称之。
从近代以来有关大陆法系国家和地区的民法来看,成年缓冲制度的立法模式主要有以下
三类 :
一是宣告成年制,即达到一定年龄的未成年人,在具备法定条件时,得由法院等特定机关
宣告其为成年或具有完全行为能力。例如,《土耳其民法典》第 12条规定:“年满 15岁的未成
年人,得依本人的意愿或经其父母同意,由法院宣告为成年。”荷《兰民法典》第1:253ha条规
定,当年满16岁且享有亲权的未成年女性希望照管其子女时,得请求少年法庭的法官宣告其
成年。早期的《德国民法典》原(第3条至第5条)和瑞《士民法典》(原第15条)对年满18岁
的未成年人曾采此制,后因其成年年龄降至18岁,该制度遂告废止。俄《罗斯联邦民法典》第
27条和 《乌兹别克斯坦民法典》第28条亦采宣告成年制,惟其宣告机关原则上为监护及保护
机构,例外情况下才是法院,且宣告的效果是具有完全行为能力。
二是结婚成年制,即已达法定婚龄的未成年人,因结婚而被视为成年或取得完全行为能
力。例如,《日本民法典》第753条规定:“未成年人已结婚时,因结婚视为达于成年。”《韩国民
法典》第826b条规定:“未成年人结婚时,视为成年人。”《荷兰民法典》规定,如男女双方已满
16岁,且女方提供的医生证明表明其已怀孕或已育有子女,则可经其父母、监护人或法院的同
意后结婚,并因结婚而成年 第(1:31条、第1:35条、第1:36条、第1:233条)。《土耳其民法
典》第 11条第2款规定:“未成年人因结婚而取得完全行为能力。”《俄罗斯联邦民法典》第21
条第2款、《格鲁吉亚民法典》第 12条第3款和我国台湾地区 “民法”第 13条第3项亦规定,
未成年人因结婚而取得完全行为能力。《阿尔巴尼亚民法典》第6条第2款规定,未满18岁的
妻子因结婚而取得完全行为能力。显然,结婚成年制系以法定婚龄低于成年年龄为前提。[7]
在该制度下,未成年人结婚通常须经父母、其他监护人、亲属会议的同意或者法院的许可。[8]
三是解除亲权制,即达到一定年龄的未成年人,得因结婚、本人及亲权人的同意或者经法
院宣告等事由而解除亲权,成为完全行为能力人。例如,《法国民法典》既规定 “未成年人结
婚,依法当然解除亲权”(第476条),又承认年满16岁的未成年人,得经父母中的一
您可能关注的文档
- 农村劳动力老龄化与水稻效率缺失研究——基于社会化服务的视角.pdf
- 农村劳动力转移与土地保障权转让及土地的有效利用.pdf
- 农村妇女非农就业转移对自身及其子女教育的影响以辽宁省为例.pdf
- 农村家庭参与非农业活动的“推力”与“拉力”分析——湖北省西部山区的一项个案研究.pdf
- 农村新型合作医疗与农民的医疗保障.pdf
- 冠醚桥接苯并菲二聚体合成的新途径.pdf
- 冬季层积处理对5种高寒草甸植物种子萌发特性的影响.pdf
- 冬种黑麦草对农田杂草及其种子库的影响.pdf
- 决明属牧草种子产量及成熟特性的调查分析.pdf
- 凝溶胶蛋白对植物微丝的调节作用及在花粉中的定位.pdf
- 2025年烟台市正大城市建设发展有限公司招聘工作人员12名笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2025年衢州市属国企公开招聘工作人员笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2025中铁四局集团有限公司法律合规部公开招聘1人笔试参考题库附带答案详解.docx
- 2025中国建筑股份有限公司岗位招聘【人力资源部(干部人事部)】笔试参考题库附带答案详解.docx
- 2025年滁州定远县中盐东兴盐化股份有限公司招聘2人笔试参考题库附带答案详解.doc
- DB1331T109-2025雄安新区建设工程抗震设防标准(963.84KB)(1).pdf
- 2025辽宁省能源控股集团所属抚矿集团招聘76人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024陕西延长石油集团华特新材料股份有限公司社会招聘8人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2023内蒙古大唐国际锡林浩特矿业有限公司采煤自营专项社会招聘32人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024年12月云南大学国际合作与交流处公开招聘(1人)笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解.doc
最近下载
- 注册安全工程师中级其他安全生产专业实务(其他安全类案例)模拟试卷5.pdf VIP
- 2025低压分布式光伏入网技术规范.docx VIP
- GB生产设备安全卫生设计总则.doc VIP
- 产教融合、校企合作——黄淮学院的探索与实践.ppt VIP
- 注册安全工程师中级其他安全生产专业实务(其他安全类案例)模拟试卷9.pdf VIP
- 《呼吸防护用品 自吸过滤式防颗粒物呼吸器》GB 2626-2019-2020.7.1.docx VIP
- 危险货物包装标志.docx VIP
- 地下水质量标准GB148482017.docx VIP
- 《心理学史教学大纲.doc VIP
- GBT-用于校准表面污染监测仪的参考源 α、β和光子发射体及编制说明.pdf VIP
文档评论(0)