收入分配与公平分析.pptVIP

必修一经济生活第七课《个人收入的分配》第二框 自学指导 1、公平的含义及重要体现？ 2、收入分配公平的主要表现及意义？ 3、如何实现社会公平？▲ 4、效率的含义？ 5、效率与公平的辩证关系是什么？如何正确处理两者的关系？▲ 1、公平的含义 经济学意义上的公平主要是指收入分配公平 公平不在于有没有差距，而在于差距是否合理，能不能调动人的积极性 公平≠平均主义 明确： 一、社会公平的重要体现 ▲ 2、收入分配公平的含义及意义 注意：公平≠平均 收入差距≠分配不公 (1)含义：收入分配的相对平等，即要求社会成员间的收入差距不能过于悬殊，要求保证人们的基本生活需要。 (2)意义：收入分配公平是中国特色社会主义的内在要求，是实现共同富裕的体现。 《中国改革》杂志：我国目前城镇最高与最低收入10％家庭间的人均收入差距约31倍。城乡合计，全国最高与最低收入10％家庭间的人均收入差距约55倍。 联合国有关组织规定：若低于0.2表示收入绝对平均；0.2-0.3表示比较平均；0.3-0.4表示相对合理；0.4-0.5表示收入差距较大；0.6以上表示收入差距悬殊。 我国的基尼系数是0.49。 ★所谓“基尼系数”，是指国际上用来衡量居民收入分配差异一个指标。 4、怎样确保收入分配公平 （一个制度两个举措） 一个制度 两个比重 三是更加（再分配） (1)一个制度 坚持和完善按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度。 提供了重要的制度保证。 两个比重—— （1）提高居民收入在国民收入分配中的比重 居民收入 劳动报酬收入 家庭经营性纯收入 财产性收入 保证居民收入在国民收入分配中占合理比重 保证劳动报酬在初次分配中占合理比重 意义： 措施： 学科网 （2）提高劳动报酬在初次分配中的比重。 具体措施：提高低收入者的收入，逐步提高最低工资标准，建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制。 (3)是更加注重公平（再分配） 再次分配更加注重公平是实现社会公平的另一重要举措。 具体措施：①要加大再分配调节力度,健全以税收、社会保障、转移支付为主要手段的再分配调节机制，着力解决收入分配差距较大的问题。 ②要规范收入分配秩序，保护合法收入，增加低收入者收入，调节过高收入，取缔非法收入。 ▲ 国民收入 国家 企业 劳动者 初次分配 财政、保障等 在全社会范围内分配 再分配 税收 切蛋糕 （国民收入的分配） 。。。十三多亿块。。 与大家息息相关。。。 两次 初次分配：利润、工资、奖金等。。。 再次分配：财税、补贴、社保等。。。 国富民欠强 资快劳欠速 企增工欠长 三块 （三主体的关系） 提高居民收入在国民收入分配中的比重 提高劳动报酬在初次分配中的比重 逐步提高最低工资标准 建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制 着力提高低收入者的收入 P61 1、效率的含义 效率= 资源的节约 社会财富的增加 投入 产出 （表示资源有效利用的程度） 2、提高效率意义 二、处理好效率与公平的关系 3、效率和公平的关系 zxxk 4、如何处理效率与公平的关系 既要反对平均主义 又要防止收入差距过分悬殊； 既要落实分配政策， 又要提倡奉献精神； 在鼓励人们创业致富的同时， 倡导回报社会和先富帮后富。 ①初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系，既要提高效率，又要促进公平。 ②具体措施: 三、如何实现收入分配公平 ①分配制度——坚持和完善我国的分配制度 ②分配政策——初次分配，提高“两个比重” 再分配更加注重公平 ③分配原则——初次分配和再分配都要处理好效率 与公平的关系 两个重要举措 收入分配公平 是什么？ 为什么？ **如何实现？ 一个制度保证 两个举措 效率： **关系 既有矛盾 又有一致性 **如何 处理 是什么？ 为什么？ 收入分配与社会公平 1、孔子说：“不患寡而患不均。”现在看来，孔子的话与我国现行分配原则相比较，其缺陷在于 A．不注重实现共同富裕 ?????? B．不注重社会公平 C．违背了等价交换原则???? ? ? D．不注重效率 当堂训练： 2、在企业分配中．如果过分压低劳动报酬，则不利于调动劳动者的生产积极性，终将限制企业的发展。这说明