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山东大学信息学院本科生综合素质测评办法（第二版） 一、总则 第一条 为全面贯彻国家教育方针，建设世界一流高水平大学，对学生综合素质进行全面、科学的评价，根据《中国普通高等学校德育大纲》、《普通高等学校学生管理规定》等文件精神，制定本办法。 第二条 在掌握学生德、智、体、美等各方面具体考核材料的基础上，本着育人为本、德育为先的原则，坚持知识学习与人格培育并重，采用定量与定性、记实与评议相结合的方式，对学生进行综合素质测评，确保“公平、公正、公开”。 第三条 本办法适用于具有山东大学正式学籍，在校接受全日制普通高等学历教育的本科生。所有奖项一般地应当从全额交纳学费获得注册学籍的学生中产生，对于在德智体诸方面表现突出的没有能够全额缴纳学费的特殊情况，需要班级就其事迹写出书面的写实性报告，院集体讨论，报学校特批。未缴纳学费但已经全额学费贷款的，休学的学生完成一个学年学业的，也可以参评。退学和停学的等不具有山东大学正式正规学籍的学生不能参评。根据学校指示，新转入我院的转专业学生应与原学院联系，回到原学院进行综合测评并争取正常优秀学生奖学金或社会奖学金。 二、组织实施 第四条 学生综合素质测评以学院为单位组织实施。各学院成立以分管学生工作副书记、教学院长为组长、学生工作办公室主任、团委书记为副组长，辅导员、班主任、任课教师（2—3人）、学生代表为成员的学院综合素质测评工作领导小组，负责本学院的综合素质测评工作。 第五条 综合素质测评每学年进行一次，一般于新学年开学后二周内完成。学院综合素质测评工作领导小组组长全面负责本学院测评工作。辅导员、班主任为班级综合素质测评工作的第一责任人，指导班级做好测评日常材料的记录及组织测评工作的实施。在年级内成立以班长和学习委员组成的综合测评工作小组，并由辅导员任命负责人。由学院自我管理中心、素质管理中心、新闻宣传中心、科技创新中心等学生管理组织公布与其职能相应的加分项目。 第六条 班级成立由班长、团支书、学习委员和学生代表五人（两名宿舍长、三名普通同学）组成的测评小组（学生代表的产生由班委、团支部联席会议做出决定并对外公布），开展本班级综合素质测评工作。测评小组成员应实事求是、严谨仔细，对本班级综合素质测评工作的准确性、公正性负责。 三、测评流程 第七条 测评工作分管理中心公示、班级基础性素质成绩和发展性素质成绩测评、专业排名计算、学院审查和学校终审五个步骤进行。 (一)管理中心公示 每年六月十五日前，自我管理中心公布各宿舍卫生、纪律等方面的表现、相应加减分的情况以及在管理中不合格的班长名单；素质管理中心公布学院各类竞赛中获奖的加分情况以及各个学生机构干部考核排名情况（其中学生机构跨年度换届的按届分别排名）；新闻宣传中心公布稿件采用加分情况以及在管理中不合格的宣传委员名单；科技创新中心公布学术类的科技创新比赛获奖情况、专利和专业论文审核及其加分情况，以及在管理中不合格的科技创新委员（或未设置科技创新委员班级的团支部书记）名单。 （二）班级的基础性素质成绩和发展性素质成绩测评与公示 根据每名同学的日常表现和相关证明，班级测评小组按照测评办法进行测评。基础性素质成绩根据记实和评议得出，发展性素质成绩根据学生实际参与各类活动情况（包括相关考核成绩、活动证明等）及所获得的荣誉、奖励得出。 班长负责主持基础性素质成绩记实部分的各项加减分，团支部书记负责主持基础性素质成绩评议部分的程序，学习委员负责主持各类项目汇总，以及公示每一个学生的素质加减分的具体项目和分值（指每一个小项目明细而不是合并后的结果）。公示应采取严格而规范的形式，如网络方式，如在经常上课的教室，或者下发到各个宿舍，要保证公示材料有效地展示给每一位同学并负责解释。发现公示不合格的情况，追究学习委员责任，情节严重的，撤销相应职务直至给予行政处分。 班长及团支部书记负责监督整个公示过程，并在公示期间收集学生提出的异议。辅导员负责处理异议，并对相关问题进行修正。 学习委员负责汇总各个管理中心没有涵盖的发展性素质加分材料，上报专业年级测评工作小组。 （三）专业排名计算与公示： 各专业测评工作小组对于各个管理中心没有涵盖的发展性素质加分，确定其加分值并予以公示，并把专业综合素质的分类加分排名予以公示。 辅导员带领各专业测评工作小组结合学业成绩，计算得出综合素质测评成绩，根据测评成绩进行专业排名并进行公示。 （四）学院审查：对于专业公示过程中有异议的，可向学院综合素质测评工作领导小组反映，如发现弄虚作假现象将取消学生评奖评优资格并追究相关人员的责任。综合素质测评结果公示无异议后，各学院将结果造册报学生工作处备案，同时将原始材料整理归档，妥善保存。 学院上报材料后不再接受异议，不向学校修改综合测评材料，在今后使用综合测评的过程中，包括研究生免试，均照抄当年度综合测评