某公司个人岗位职责.docVIP

各岗位职责 目 录 一、公司领导岗位职责 2 （一）总经理岗位职责 2 （二）党支部书记岗位职责 2 （三）常务副总经理岗位职责 3 （四）工会主席岗位职责 4 （五）安全副总经理岗位职责 5 二、综合办公室各岗位职责 6 （一）综合办公室主任岗位职责 6 （二）综合办公室科员岗位职责 7 三、财务部各岗位职责 8 （一）财务部部长岗位职责 8 （二）财务部总账岗位职责 8 （三）财务部人力资源岗位职责 9 （四）财务部出纳岗位职责 9 （五）财务部内部核算员岗位职责 10 四、安全部各岗位职责 11 （一）安全部部长岗位职责 11 （二）安全部安全员岗位职责 11 五、业务部各岗位职责 13 （一）业务部部长岗位职责 13 （二）业务主管岗位职责 13 （三）业务部调度员岗位职责 14 （四）业务部安全员岗位职责 15 （五）业务部运输队长岗位职责 15 （六）业务部群监员岗位职责 16 （七）业务部驾驶员岗位职责 16 （八）业务部危险品运输押运员岗位职责 17 六、业务部各岗位其它须知 17 （一）应急处置措施 17 （二）运输业务工作流程 18  一、公司领导岗位职责 （一）总经理岗位职责 总经理应具备熟悉和掌握党的方针、政策、法律法规和相关的改革动态、信息、ISO9000质量标准的能力；应具备统领大局的能力，有较强的组织能力，熟练掌握本行业的知识、技术和业务流程；有较强的分析、解决问题的能力及工作协调能力；应具备运用先进的领导方法和艺术，调动下属的积极性，建立高效团队的能力。在上级公司的领导下具体负责以下工作： 1.负责主持公司的全面工作； 2.负责主持召开公司总经理办公会； 3.负责研究审议公司年度经营计划，并在授权范围内审批或形成决议提请上级公司批准； 4.负责审议公司的全面预算方案； 5.负责拟定公司年度运输合同签订的方案要求； 6.负责拟订公司年度财务预决算方案； 7.负责审定公司年中工作总结、年度工作总结等； 8.负责拟订公司员工的聘用、薪酬、考核、奖惩与辞退方案； 9.负责决定公司职能部门的职责划分和各岗位职责，并提交上级公司备案； 10.负责拟订公司的基本管理制度，需要时提请上级公司批准； 11.负责定期听取各部门工作情况汇报，定期听取公司运输合同签订及执行情况； 12.负责研究公司日常经营管理工作中须及时解决的其他重要问题； 13.负责带领团结公司领导班子，充分发挥领导班子的集体力量； 14.负责带领公司领导班子完成上级单位安排的其他工作。 （二）党支部书记岗位职责 党支部书记熟悉和掌握党的方针、政策、法律法规和相关的改革动态信息；应具有较高的思想觉悟、政治觉悟，应和党组织路线保持高度一致；能够做好职工的思想政治工作，做职工的贴心人；应具有较强的写作能力和宣传能力；应具备善于运用先进的领导方法和艺术，调动职工群众的积极性，建立高效团队的能力。在上级党组织的领导下具体负责以下工作： 1.负责公司党组织的思想、作风建设，抓好职工的思想政治工作及民主管理； 2.负责召集支部委员会和支部大会，将党支部工作中存在的不足及时提交党支部委员会和支部大会讨论； 3.负责组织检查支部工作计划、决议的执行情况，了解执行中的问题，及时向支部党员大会和上级党组织报告工作。 4.负责抓好公司党员的教育管理工作，增强党员在思想建设、管理创新、技能学习等方面的带头作用； 5.负责参与公司工作重大问题的决策，支持和监督公司其他领导班子履行职责； 6.负责协调公司内部关系，调动各方面积极性； 7.组织安排好党员、干部及支部委员会的学习，加强支部委员会的自身建设，发挥支部委员会的集体领导作用； 8.负责组织开好以汇报思想、工作和学习情况为主要内容的民主生活会， 9.负责抓好“三重一大”制度的落实； 10.负责先进个人的推荐、考察、培养、选拔、教育工作； 11.负责认真抓好党组织的建设，及时吸收优秀积极分子加入党组织； 12.负责做好公司信访维稳工作； 13.负责做好职工队伍宣传教育，实现服务管理目标； 14.负责公司宣传报道工作； 15.负责“三强一场”文化的宣贯工作； 16.重视职工队伍素质的全面提高，从政治上、业务上、生活上关心他们，努力建设一支高水平的职工队伍； 17.负责带领党支部完成上级党组织交办的各项工作任务。 （三）常务副总经理岗位职责 常务副总经理应具备熟悉和掌握党的方针、政策、法律法规和相关的改革动态、信息、ISO9000质量标准的能力；能够根据公司的安排，组织职工创造性地开展工作的能力；有较强的组织能力，熟练掌握本行业的知识、技术和业务流程；有较强的分析、解决问题的能力及工作协调能力；应具备运用先进的领导方法和艺术，调动下属的积极性，建立高效团队的能力。在公司总经理的领导下具体负责以下工作： 1.负责