LLGC-ERP-HR-量力钢材项目_现状业务分析报告_二零一六0614_V1.4.doc

成都量力钢材物流有限公司 SAP信息化项目 人力资源 现状分析报告 四川虹信软件有限公司 项目名称 项目编号 文档名称 文档序号 项目经理 编 写 人 虹信项目组 完成日期 文档修订记录： 日 期 修订版本 修订内容 修订人 确认和批准 该文档需要以下人员确认： 姓 名 签 名 日 期 该文档需要以下人员批准： 姓 名 签 名 日 期 该文档存档在有限公司，四川虹信软件有限公司保留复印件。 1. 现状业务流程分析 5 1.1. 总体业务描述 5 1.2. BPD-HR-010新员工入职工作流程 5 1.2.1. 现有业务流程描述 5 1.2.2. 现有业务流程简图 5 1.2.3. 业务流程涉及表单 7 1.2.4. 业务流程建议及改进 7 1.3. BPD-HR-020员工转正考核工作流程 7 1.3.1. 现有业务流程描述 8 1.3.2. 现有业务流程简图 8 1.3.3. 业务流程涉及表单 9 1.3.4. 业务流程建议及改进 10 1.4. BPD-HR-030员工调动工作流程 10 1.4.1. 现有业务流程描述 10 1.4.2. 现有业务流程简图 11 1.4.3. 业务流程涉及表单 12 1.4.4. 业务流程建议及改进 13 1.5. BPD-HR-040员工离职管理流程 13 1.5.1. 现有业务流程描述 13 1.5.2. 现有业务流程简图 14 1.5.3. 业务流程涉及表单 15 1.5.4. 业务流程建议及改进 16 1.6. BPD-HR-050员工劳动合同管理流程 16 1.6.1. 现有业务流程描述 16 1.6.2. 现有业务流程简图 17 1.6.3. 业务流程涉及表单 19 1.6.4. 业务流程建议及改进 19 1.7. BPD-HR-060员工请假管理流程 19 1.7.1. 现有业务流程描述 19 1.7.2. 现有业务流程简图 19 1.7.3. 业务流程涉及表单 21 1.7.4. 业务流程建议及改进 21 1.8. BPD-HR-070员工加班管理流程 21 1.8.1. 现有业务流程描述 21 1.8.2. 现有业务流程简图 22 1.8.3. 业务流程涉及表单 22 1.8.4. 业务流程建议及改进 23 1.9. BPD-HR-080员工月度考勤统计流程 23 1.9.1. 现有业务流程描述 23 1.9.2. 现有业务流程简图 24 1.9.3. 业务流程涉及表单 25 1.9.4. 业务流程建议及改进 25 1.10. BPD-HR-090绩效考核管理流程 25 1.10.1. 现有业务流程描述 25 1.10.2. 现有业务流程简图 26 1.10.3. 业务流程涉及表单 28 1.10.4. 业务流程建议及改进 28 1.11. BPD-HR-100绩效考核执行流程 28 1.11.1. 现有业务流程描述 28 1.11.2. 现有业务流程简图 29 1.11.3. 业务流程涉及表单 31 1.11.4. 业务流程建议及改进 31 1.12. BPD-HR-110基本工资与社保福利核定发放流程（员工） 32 1.12.1. 现有业务流程描述 32 1.12.2. 现有业务流程简图 32 1.12.3. 业务流程涉及表单 34 1.12.4. 业务流程建议及改进 34 1.13. BPD-HR-120基本工资与社保福利核定发放流程（干部） 34 1.13.1. 现有业务流程描述 34 1.13.2. 现有业务流程简图 35 1.13.3. 业务流程涉及表单 37 1.13.4. 业务流程建议及改进 37 1.14. BPD-HR-130员工招聘管理流程 37 1.14.1. 现有业务流程描述 38 1.14.2. 现有业务流程简图 38 1.14.3. 业务流程涉及表单 40 1.14.4. 业务流程建议及改进 40 1.15. BPD-HR-140员工培训管理流程 40 1.15.1. 现有业务流程描述 40 1.15.2. 现有业务流程简图 40 1.15.3. 业务流程涉及表单 41 1.15.4. 业务流程建议及改进 42 1.16. 子公司同总公司业务差异点分析 42 1.16.1. 职责分工 42 1.16.2. 考勤管理 42 1.16.3. 薪酬制度 43 现状业务流程分析 总体业务描述 量力集团人力资源部作为公司人力资源的管理部门，主要负责选拔、配置、开发、考核和培养公司所需的各类人才，制订并实施各项薪酬福利政策及员工职业生涯计划，调动员工积极性，激发员工潜