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- 2016-04-14 发布于湖北
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员工手册范本
xxx公司
2010年4月
目录
第一部分 公司的经营理念 1
第二部分 人事政策 2
2-1 员工招聘和录用 2
2-1-1 招聘和录用条件 2
2-1-2 招聘程序 2
2-1-3 招聘人员要求 2
2-1-4 报到手续 3
2-2 试用 3
2-3 转正及合同签订 3
2-4 离职 3
2-5 内部调动 3
2-5-1 原则 3
2-5-2 程序 3
2-6 晋升 4
2-6-1 晋升依据 4
2-6-2 程序 4
2-7 培训 4
2-7-1 培训政策 4
2-7-2 参加培训前提 4
2-7-3 培训协议 4
2-8 奖惩条例 4
2-8-1业绩评估与奖励 4
2-8-2 违纪处罚 5
第三部分 考勤制度 6
3-1 工作日 6
3-2公司作息时间: 6
3-3 考勤与奖惩 6
3-4 加班 6
3-5 请假 6
3-6 考勤管理 7
第四部分 薪资及福利 8
4-1 薪资 8
4-1-1 原则 8
4-1-2 结构 8
4-1-3 岗位工资划分标准 8
4-1-4支付方式 9
4-2 福利 10
4-2-1住房 10
4-2-2 医疗合作基金制度 10
4-2-3 休假 11
4-2-4 其他 12
第五部分 差旅报销办法 13
5-1 原则 13
5-2 标准 13
第六部分 安全卫生 14
6-1 公司内严禁吸烟 14
6-2 安全注意事项 14
6
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