如何提高个人素质解析.ppt

奉 献 与 团 队 创 新 创新不仅意味着技术创新，更扩展到了综合性的创新，包括管理创新、组织创新、制度创新、机制创新等等。从产品到服务，从研究到开发，从政策制订到政策的实施与监督，从引进技术到开发技术，从生产要素的商品化到市场化，从市场的开拓到有效需求的增长，都需要用创新的观念、创新的思路去看待，去研究。 新世纪的质量挑战，不只是强调永续改善，而是要在思维上大刀阔斧的修整与突破，且能由个人激励、承诺及主动进取来寻求突破，进而在工作流程、客户及股东利益上，创造最大的价值。 创新就是要企业重新检视现有的缺失，跳脱一成不变的现状。事实上，创新只是一种手段，真正的目的在于满足客户需求，提升公司的竞争力。在这个经营环境日新月异，市场版图快速变动的时代，未来市场的领导者必须能够瞻远观近，才能为自己创造差异化的企业优势。创新也将提供企业更具竞争力的生存之道。 公司对我们的要求: 主动性：自觉主动地完成工作，而不是等待领导分派和督促工作； 责任心：对自己的工作负责，做到善始善终，认真完成每一项工作； 进取心：严格要求自己，树立远大的目标，激励自己不断提高业务水平； 自信心：对自己的工作能力和学习能力有自信心，相信自己能胜任工作，并能通过学习不断提高和进步。 友善心：对待家人和同事都能持亲切友好的态度，为自己创造良好的家庭气氛和工作环境。 忠诚