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管理会计:全球经验与中国实践
——2014年上海国家会计学院管理会计高层研讨会成功举行来源:中国会计视野 发布时间:2014-12-03 作者:qiaobocao
随着10月份财政部《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》的出台,会计行业在服务现代财政制度、推进国家治理能力建设上迈出了坚实有力的一步。为此,11月29日,上海国家会计学院联合上海财大、台湾政治大学、中国会计报、ACCA、CIMA,遍邀中国本土以及日本、英国的专家学者共同探讨管理会计的全球经验与中国实践。历届校友和在校学员共500余人与会,腾讯课堂网上直播收看人数逾千人,盛况空前。论坛由学院副院长刘勤教授主持并做总结发言。
“塑造会计变革的力量有三:全球化、信息变革、教育。通过每年一度的高层研讨会等各项措施,我们学院决心建设管理会计高地。”在开幕致辞中,学院院长李扣庆教授表示,中国的发展为世界提供了机遇,当中国管理会计收获硕果时,会给全世界带来新的机会。
森田直行:阿米巴经营和日航重建
阿米巴是一种单细胞动物,也是日本“经营之圣”——稻盛和夫先生的核心经营理念之一。所谓阿米巴经营就是指,以全体员工共同参与经营的想法为基础,尽可能把公司分割成各个细小的组织,并通俗易懂地公布各个部门的业绩来促进全体员工参与经营。它和“作为人,何为正确”这一哲学理念共同支撑着京瓷从无到有,历经七十余年,成长为世界五百强的穿越时间之旅。
“其核心要素有三:非常细小的组织、独特的收支决算(单位时间附加值)、及时的经营信息”,京瓷阿米巴经营管理顾问(上海)有限公司董事长森田直行先生解释道。“不管经营高层也好,事业部长也好,阿米巴领导也好,都可以以管理会计为中心进行经营,对高层最重要的利润,也可以成为阿米巴领导的最重要的目标。‘阿米巴经营’是非常优秀的管理会计,也是非常好的经营系统。”(见下图)他的另一个身份是日本航空株式会社特别顾问长。
2010年2月至2012年1月,稻盛和夫受命于危难之际,出任日航董事长。没有团队,只身一人,手握阿米巴和京瓷哲学,在前424天,他带领的日航就创造了公司历史上空前的1884亿日元利润。
“在日航实施阿米巴的两大核心问题分别是,对盈利负有责仸的组织在哪里呢?如何迅速掌握每一条航线的收支数据?” 森田直行先生说。在成功引入并实施后,日本经济新闻有过一段生动的描述:在比赛2个月后,再把比赛的结果告诉队员:“实际上是您们赢得了比赛”,估计队员们应该不会有什么感动。在3万人的团体赛中,不知道自己是否作出了贡献。但是要是在10个人的团队里,每个月都知道胜负的话,员工们就会切身地感受到“赢了”还是“输了”的喜怒哀乐。在过去的日航组织里,没有哭也没有笑,是阿米巴经营让公司获得了重生!
这也正印证了杰克?韦尔奇在1995年10月世界经营者会议上所说的,全体员工的每个人都有他的存在价值,所有的员工都必须参与经营。
上海国家会计学院副教授佟成生点评说,管理会计有四个责任中心,即成本费用中心、收入中心、利润中心和投资中心,阿米巴的出现对此造成了比较大的冲击,使得成本中心转到虚拟的利润中心,“京瓷内部有3000个阿米巴中心,每个中心约20人。它将市场核算拓展到企业内部,通过内部定价进行利润考核。和其他管理会计工具一样,阿米巴的成功推行还取决于企业领导人的个人魅力、清晰的公司哲学体系、足够的内部信任等等。”佟教授还是即将成立的上海国家会计学院阿米巴研究中心主任。
小林英幸:丰田的目标成本管理
小林英幸先生在丰田工作30余年,现任成本企划部总经理。“丰田的目标成本管理可以追溯到1937年,针对的是G1卡车。”上世纪六十年代末,针对Publica车型,丰田开始携手供应商,开展从研发开始的全流程成本管理。1998年,开始从设计成本(design cost)扩展到总成本(total cost)。
成本管理开始涉及越来越多的流程和部门。为此,从1982年为Starlet微型车建立目标成本加速委员会开始,丰田相继设立了NBC(1996,意指新基准轿车,第一代产品是Yaris)、EQ(1998,E是卡罗拉的开发代码)、CCC21(2000,21世纪成本竞争力建设计划,第一要求在所有车型和职能部门中削减成本)、VI(2005,价值创新,旨在降低设计成本)、Urgent VA(2008)、RR-CI(2010,Ryohin Renka,良品廉价)等委员会(见下图)。
由此,一个融合了车型、组件和成本管理的三维模型诞生(见下图)。“在确定一个轴后,就可以关注其他两个轴上的成本变化。” 小林英幸说。
在简要介绍CE(产品经理)和DE(设计工程师)的关系后,他介绍了丰田(中国)的成本管理。“相比本土,我们在中国的目标成本计划一般要提前4个月,因为要考虑到政府审批等。”此外,中国供应商虽然在价格方面很有竞争
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