竞聘演讲稿重点分析.pptVIP

* * 竞 聘 报 告 竞聘岗位：教 官 竞 聘 人：瞿安华 基 本 情 况 1 竞 聘 优 势 2 施 政 构 想 4 岗 位 认 识 3 3 一、基本情况 年龄：29岁 上份工作：担保人 学历：本科 工作年限：7年 小结：我是一个当过老师、蹬过三轮、下过车间、走进办公 室的人。 2012.11.15至今 2010.9---2012.10 2010.5 ---2010.9 2006.10 -2010.5 在新疆荣倩生物有限公司 任行政助理 在新疆川汇达担保有限公司 任行政主管 在新疆川汇达融资担保有限公司 任融资担保主管 在宜信普惠无锡分公司工作 基本情况 1、在行政岗位工作尽量少犯错，注 重细节，领导就满意。 2、在转入担保业务和信贷咨询服务 工作，注重风险在第一时间内把 控，坚持做到不吃、卡、拿、要 四个原则。 主要工作业绩 竞聘优势 七个方面优势 1、年龄优势 今年29岁，有经验、有阅历、有干劲， 正是干工作、做贡献、出成绩的黄金年龄。 竞聘优势 七个方面优势 2、行政工作经历优势 4年办公室工作经历 多年的办公室工作，积累了丰富的办公室实践工作经验，精通行政管理工作和公文处理、文字材料工作。 竞聘优势 七个方面优势 3、整合团队工作优势 融资担保岗位工作1年，参与了新疆川汇达融资担保有限公司改革发展过程的重大事项，具有较强的文字写作能力，熟识民法、担保法，贷款通则,熟知工作流程和业务流程,成功组建一支八名成员的业务精英团队。 竞聘优势 七个方面优势 4、综合协调能力优势 多年来，我承担了行政多项重点工作，在与公司对内股东、管理高层，对外金融办、合作银行的工作联系中，建立了良好的工作关系，为协调工作、提高工作效率奠定了基础。 竞聘优势 七个方面优势 5、团队管理优势 具有带领和管理团队的阅历和经验。曾在行政办和融资担保部工作，担任主管，管理过行政办五人和融资担保部八个人的团队。所在融资担保部门在一年内，所办理的业务没有一例发生债偿纠纷，单笔担保额度最高达到1700万元人民币。 竞聘优势 七个方面优势 6、工作作风优势 工作尽职尽责，任劳任怨，慎言慎行，力求完美。敢于承担责任，在同事们心中树立了诚实、正直的良好形象。 竞聘优势 七个方面优势 7、学习能力优势 善于学习，勤于学习。到合作银行之一的商业银行培训后，为尽快转变角色，我系统学习了《担保法》、《贷款通则》等一系列金融财经知识，金融知识、理论水平得到提高，从金融“门外汉”转变为“研究员”。（担保的五种方式：抵押、质押、保证、留置、定金。）  自身不足 1、业务能力还需要加强 2、管理水平还需要提高 岗位认识 教练 实践中心 协调中心 培训中心 信息中心 引导新进职员认识宜信、融入宜信， 并在最短的时间内找到自己的方向。 岗位认识 “三多三少”问题： 被动服务多，主动服务少； 按部就班服务多，积极创新服务少； 一般性服务多，高效性服务少。 加强团队建设 优化人员配置 强化工作督办 品质 施政构想 提高服务质量 围绕一个中心，突出四个重点，做好十项工作 施政构想 明确工作职责，尽快转变角色 建章立制，加强基础管理 完善团队激励机制，提高工作积极性 开展“四学”活动，提高素质 1、加强团队建设 *