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- 2016-06-14 发布于江苏
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2012人力资源管理的形成性考核册参考答案.doc
2012最新人力资源管理(专)形成性考核册答案
人力资源管理作业1
一、选择题
1.具有内耗性特征的资源是( B )。P4!q$M+k4`l c3x(Q_ ?? A.自然资源? ? B.人力资源? ? C.矿产资源 D物质资源
2.人力资源管理与人事管理的关键区别体现在( B ) P6
内容上??B.观念上??C.工作程序上??D.计算方法上
3.以人性为核心的人本管理的主体是何种基本要素?(A)P23A?? A.职工? ? B.环境 ??C.文化? ? D.价值观
4.某企业对10名新招来的员工进行上岗前培训,从讲课到实习一共花了5000元费用,请问这笔费用应从人力资源成本的哪个项目中列支?(B) P45
A 获得成本??B.开发成本??C.使用成本??D.保障成本
5.预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型,这是制定人力资源规划时哪一个步骤?(B)P658o)A0? tX ?? A.预测未来的人力资源供给w o2i3j;Kj4s)r ?? B.预测未来的人力资源需求1?8G4s?w3cx y ?? C.供给与需求的平衡u-w tbg-CV x ?? D.制定能满足人力资源需求的政策和措施
6.从现实的应用形态来看;下面哪个方面不是人力资源所应包含的内容?(C)P2eB7r(JH6y)PY ?
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