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- 2016-06-18 发布于湖北
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激励型职位特征模型 激励型职位设计法的思考维度 技能多样性 任务完整性 任务重要性 自主性 反馈性 讨论: 远程办公对那些在办公室上班的人 公 平 吗? 内容简介: 最近一项调查研究表明,近五分之一的人每天工作仅1小时,这让我们这些上班族们情何以堪呢?闲话不多说,还是一起看看这些每天工作仅一小时的人的工作和我们有何不同吧。 由CareerBuilder的一个新的调查显示,近五分之一的人说,他们是在家工作的工人,他们每天只花一小时或更少的时间在工作。不是每个人都那么懒。这里有一个远程工作者们声称的他们一天工作的小时数: * 8小时或以上的:35% * 四到七个小时的:40% *不到四个小时,但比一小时多的:8% *一小时之内的:17% 练习: 请根据提示对销售部经理职务进行描述,需按照工作说明书的基本内容进行写作。 销售部经理是销售部的重要职务,在本公司内职务代码为XL-× × -× × ×,他的工作受营销副总经理的直接领导。 要求担任该职务的的人在工作中认真负责、工作主动、善于团结下属。能够做到以下要求: 1、对外沟通、展示、讲演; 2、配合技术人员进行售前技术咨询; 3、作实施计划建议书; 4、进
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