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八项主题实践活动
八项主题实践活动
★精神支持篇——学党史 知党情 跟党走
此项活动主要包括五项重点内容:
一是突出抓好普通党员的信仰、信念、信心问题,引导各级党员领导干部远离精神懈怠、能力不足、脱离群众和消极腐败等“四种危险”。
二是坚持打造鄂州科学发展论坛、吴都讲坛等学习品牌,进一步办好干部在线学习平台,广泛开展理论宣讲、思想讨论、主题演讲、诗词比赛、知识竞赛等活动,组织广大党员干部群众认真学习党的历史、党的知识、党的理论,不断增强党性意识、忧患意识、责任意识和大局意识,坚定中国特色社会主义理想信念。
三是认真开展“万人唱红歌”、“红色经典影片展”、“翰墨丹青谢党恩”、“老党员讲党史”等革命传统教育活动,发扬党的传统,颂扬革命精神。
四是大力弘扬社会主义核心价值观,扎实开展“学雷锋、树新风、促和谐”活动,积极推动苏柳英志愿小组开展“进农村、进社区、进困难家庭”服务活动。
五是深入开展“提升鄂州精神区位”主题大讨论和“我为跨越发展建言献策”活动,更好地凝聚发展共识、汇聚全市力量,为鄂州科学发展、跨越发展提供精神动力和智力支撑。
★凝心聚力篇——双联双促
双联双促活动,是“三万”活动的延续,是“城乡互联、结对共建”活动的深化和拓展。
双联——“机关联基层、干部联群众”;双促——“促科学发展、促社会和谐”。
这一活动将认真贯彻落实今年中央1号文件精神和中央、省委关于做好机关干部直接联系服务群众工作的意见,突出机关转作风、干部受教育、发展上水平、群众得实惠,积极开展“双联双促”活动,推进机关干部与群众零距离接触、面对面交流。机关联基层,要抓好“三强一办”,即:强班子、强实力、强管理,办实事。干部联群众,要抓好“四送一增” ,即:送政策、送信息、送文化、送科技,增感情。重点是要组织各地各单位高标准完成“万名干部进万村挖万塘”任务,坚持不懈地抓好村庄环境整治工作,把党和政府的关怀温暖送到基层群众中去,切实当好党和政府的“春天使者”。
★为民服务篇——亮身份 守承诺 作表率
这一活动将深化窗口单位和服务行业党员“亮身份、守承诺、作表率”活动,推动活动向各个行业和单位拓展延伸。按照共性承诺、岗位承诺、实事承诺的要求,组织各级党组织和党员开展好新一轮公开承诺。引导党员亮身份、亮职责、亮承诺、亮点评、亮评议,比素质、比干劲、比奉献、比创新、比作风、创一流部门、创一流队伍、创一流服务、创一流业绩、创一流形象。各窗口单位和服务行业党员要把握公开承诺、认真践诺、组织评诺三个重要环节,认真组织开展好群众评议工作。农村、社区党员要亮出身份,积极开展“设岗承诺、亮责评星”活动,企业党员要挂牌上岗,积极开展“争创先锋岗”活动。
★助推跨越篇——三抓一促
“抓作风、抓环境、抓落实、促跨越”活动简称为“三抓一促”。
活动期间将“按照提能善政抓落实、优化环境促跨越的要求,深化治庸问责工作,提高机关行政效能,切实增强各级领导班子和党员领导干部的研判能力、组织能力、执行能力和创新能力”的要求,开展以下四项活动:
大力推行公务员能力席位标准,举办市直机关干部职工业务技能大赛,提高公务员办文、办会、办事能力。
以窗口单位和服务行业为重点,深入开展“发展环境万人评”活动,以评促服务、以评促作风、以评促效能。
开展“开短会、发短文、讲短话、简办事”活动,大力倡导真抓实干之风。
坚持以硬措施打造软环境,积极推广和认真落实“四减六制三集中”公开承诺,做到减审批事项、审批环节、审批时限、审批费用,实行首问负责、并联审批、封闭运行、超时默许、统一收费、失责追究制,集中审批职能、审批事项、审批人员,努力把鄂州打造成为全国、全省“审批事项最少、服务质量最好、发展环境最优”的地级市之一。
★队伍建设篇——基层组织建设年
“基层组织建设年”活动主要实现以下目标:使组织体系更加严密、骨干队伍更加有力、活动载体更加务实、工作制度更加完善、保障机制更加健全、功能作用更加突出。
围绕以上目标,重点开展以下八项工作:
坚持抓落实、全覆盖、求实效、创特色,全面推进“五个基本、七个体系”建设,积极探索以基层党建推动科学发展、跨越发展,引领社会管理创新。
按照“组织联建成体系、队伍联带增活力、活动联办创特色、服务联动出精品、保障联体聚人气”的总体设计,更加有效地开展统筹城乡基层党建“五联一创”活动。
重点加强对村党组织书记“四项承诺”的运行监督。抓好社区“两委”换届选举,切实选好配强社区党组织书记。集中轮训各领域基层党组织书记。
加大在“两新”组织、青年工人、青年农民、大学生村官中发展党员工作力度,把好党员“入口关”。
加强党内基层民主建设,开展“党代表工作室”建设试点,探索建立网上党代表工作室。
推动党员群众服务中心强化党务、规范村(居)务、优化服务、拓展商务、协调事务“五务
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