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推进社会管理创新 努力构建和谐** ——**街道社会管理创新工作汇报 自*月*日召开全区社会管理创新动员大会暨政法工作会议后，**街道党工委、办事处高度重视社会管理创新工作，及时召开党工委会议，对街道社会管理创新工作进行部署，做到早动员、早布置、早谋划，积极探索社会管理新措施、新思路，不断提升社会管理水平。现将我街道社会管理创新推进情况简要汇报如下： 一、加强领导，明确职责 一是加强领导。街道党工委认真贯彻社会管理创新工作的部署和要求，*月*日召开了全街社会管理创新动员大会，成立领导小组，建立由“党工委统一领导，党政齐抓共管的工作机制。由负责，党工委班子成员分工负责，(1)加强对易肇事肇祸精神病人服务管理，(2)建立健全突发事件应急指挥处置机制，(3)加强志愿者队伍建设， (4)深化街居体制改革。为此，我街对重点推进四项制定实施细则，进一步明确推进的进度、内容，力争取得突破。我们在抓重点项目推进的同时，紧抓其余社会管理创新项目不断推进，做到统筹兼顾，全面推进。 一是加强对易肇事肇祸精神病人服务管理。截止目前，我街已对辖区67名精神病患者建立了基本信息库和台账，对精神病患者进行分级管理：共分四级，一级极重度，现有8名；二级重度，现有46名；三级中度，现有11名；四级轻度，现有2名；其中在派出所登记在册的7名（易肇事肇祸精神病人）。我们积极为精神病人申请市、区配套的相关救助资金，4月下旬，为23名贫困重度精神病患者申报了药费补贴，每人每年500元，等待区残联的审批。为2名贫困重度精神病患者申请住院补贴：1人现住在铁四局医院、1人住在第四人民医院，其中1人是解锁精神病患者。 二是建立健全突发事件应急指挥处置机制。按照项目要求，我街已经制定了突发事件应急工作预案，成立了应急分队。在5月13日-18日期间，对应急人员进行集训，提高应急人员的身体素质及业务素质，在突发事件发生时能够快速反映、处理事件。现在在向区相关部门申请应急器材。 三是加强志愿者队伍建设。社区社会工作服务，是一个综合性、创新性、时效性非常强的社区服务管理项目，其关键就是利用社会工作专业力量（专业方法、专业机构、专业人才）构建了一个在党政领导下与社区行政管理、社区居民自治配套互补与良性互动的社会服务志愿者队伍。2009年5月，在**省民政厅社工处（人教处）、基层政权处与**省社会工作（者）协会的积极推动下，在市、区民政局的大力支持下，我街道与**工业大学社会工作系达成合作协议，在街道辖区内开展**省首家社区志愿者队伍为骨干力量的服务试点探索。截至2011年3月，已先后成立通用志愿者和专业志愿者队伍服务活动平台：**社会工作服务站、***社会工作服务站、***社会工作服务站。一方面通过职业社工针对老人、儿童、残疾人、特困户等特殊人群开展的个案访视服务，系统深入了解案主的服务需求；另一方面依托社工服务站成立居家养老送餐服务中心、居家养老文体康乐服务中心、居家养老便民服务中心、青少年教育辅导中心等服务载体，为辖区老人、儿童、残疾人等提供针对性、可持续的相关具体服务，通过服务活动的开展，根据实际需求不断完善加强志愿者队伍建设。就现实情况来看，通过近两年的试点努力，社区志愿者队伍建设和社会工作服务雏形虽已显现，但在如何扩大志愿者服务队伍与规模、如何提升服务能力与水平、如何促进与社区管理及居民自治的积极互动等方面仍有待进一步改进完善。目前，已有注册志愿者900多人，有党员志愿者队伍、法律志愿者队伍、社工志愿者服务队、便民服务志愿者服务队、义务产癣志愿者服务队、普法宣传志愿者队伍等十余只。 四是深化街居体制改革。我街街居体制改革于4月13日正式启动，根据《关于深化和完善街居管理体制改革的若干意见》，我们制定了街居体制改革实施细则，进一步明确社区党组织、社居委和社区工作站的关系和职责范围，强化社居委职能作用的发挥，理顺社区组织关系，健全社区组织管理体制。目前已完成以下工作： （1）竞争上岗、双向选择。截至目前，所有参加街居体制改革的人员填写《**街道深化和完善街居体制改革竞争上岗、双向选择报名表》，具备竞职条件和资格的人员，积极报名参加竞争上岗，同一层次职位每人可以分第一、第二志愿报2个职位；双向选择人员根据第一、第二志愿填报2个部门，并结合自身条件明确选择从事岗位。 （2）街道内设科室设置。根据街道的职责和职权，结合实际，内设机构7个（党政办、财经科、计生科、社会事务科、司法所、综合执法科、物业公司），核定人数64人。 （3）社区组织机构设置。社区组织机构由社区党组织、社区居委会、社区工作站组成，社区党组织是社区各类组织和工作的领导核心，社区党组织书记全面负责社区各项工作。人员配备：社区党组织书记1名、工作站站长1名、副站长2名、社居委主任1名、专职社居委委员1名，原则上社区工作站有