浅谈新形势下如何加强和改进企业基层党组织建设新.docVIP

浅谈新形势下如何加强和改进企业基层党组织建设新.doc

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浅谈新形势下如何加强和改进企业基层党组织建设新

浅谈新形势下如何加强和改进企业 基层党组织建设 企业是党执政的重要经济基础,企业基层党组织是党在企业中开展工作的战斗堡垒和基础。企业基层党组织建设工作抓得如何,直接影响到党在经济领域中的执政能力。下面,我结合学习,就加强企业党组织建设问题谈一些体会。 一、加强企业基层党组织建设的重要意义 (一)党组织在企业中所体现的价值   如果说企业党组织是一个支点,企业党建工作是一条杠杆的话,那么它所撬动的就是企业人才的向心力和资源的集聚力。作为企业经营者,追求的是企业利润的最大化,往往希望能以最小的投入获得最大的效益。用投入产出理论分析,党建是企业潜移默化周期性较长,可产生不可估量实效的软投入,其投资回报虽然在短期内是无形的,但对一个企业和国家来说是“十年树木,百年树人”的收益。   1、党建最大限度地调动了职工的生产积极性。党组织通过加强对职工的理想信念教育,组织开展“为企业献一计”、劳动竞赛等活动,来调动广大职工的积极性。有效地克服了职工的“雇佣思想”,最大限度地发挥他们的聪明才智,使他们与企业荣辱与共,同心同力。   2、党建为企业树立了强大的精神力量。一个企业没有精神,等于没有生命力。我们党组织充分发挥在意识形态上的主导作用,帮助企业培育企业文化,发扬“团结奋进,求实创新”的企业精神和以“创造社会财富”为企业的核心理念,把企业各方的智慧和力量都统一到企业的发展目标上,为企业建设铸造了共同的价值取向,增强了企业的生命力、创造力和凝聚力。   3、党建工作在塑造企业品牌方面有着重要作用。企业品牌是企业的生命力,企业品牌的塑造,源于依法经营、诚信经营、合作经营和持续经营等。而党组织就是坚持以“诚信生产、诚实做人、诚心待客、诚恳守信”为核心,对企业进行诚信教育和引导。另外,企业有党组织有利于提高企业的社会信用度。   (二)党组织在企业中的目标利益与企业的目标利益具有同向性和一致性。无论是从企业党组织的职责作用、党员的权利和义务与企业的发展目标看,还是从企业党组织开展活动和企业的生产经营管理看,企业党建工作既是党组织在企业党建工作的需要,也是企业在社会上经营发展的需要。我国的政治体制决定了两者是相互依托的组织共同体和目标利益共同体。   1、从宏观上看,在社会主义初级阶段的历史条件和生产力发展水平下,我国实行的是以公有制经济为主体、多种所有制共同发展的基本经济制度。坚持和发展这一基本经济制度,就要在增强国有经济在基础经济上的控制力的同时,毫不动摇地鼓励、支持、引导非公有制经济发展。当前,非公有制经济在拉动经济增长、增加税收、稳定就业、推动创新、活跃市场等方面发挥着重要作用。进一步推动非公有制经济发展已成为各级党组织推动全面建设小康社会进程的一项重要战略任务。非公有制企业党组织积极为非公有制企业发展创造良好的环境,充分发挥党组织、党员作用,致力推动企业做大做强,进而促进经济社会实现又好又快发展。   2、从微观上看,企业党组织一个重要职责是促进企业健康发展。围绕企业生产经营管理开展党组织活动,通过有效的党建载体发挥党组织和党员作用,促进企业生产经营管理水平和经济效益的提升,以便发挥非公有制经济活跃程度高、发展速度快的优势;通过积极推进自主创业、艰苦创业、和谐创业,使全社会创业活动蓬勃开展,创造能量充分释放,为和谐社会建设增添新力量;使企业能更好地承担起吸纳就业、支持公益事业等社会责任,促进共同富裕。   3、从思想文化上看,党组织的思想政治工作和企业文化的建设是互相融合、良性互动、共同发展的关系。思想政治工作能保障企业文化建设的正确方向,对文化建设具有指导和保障功能;企业文化建设为党的思想政治工作创造了有利的环境和条件,对思想政治工作有改进、补充的功能。 二、新时期企业基层党组织面临的问题 (一)现实定位问题。现实中,一些企业基层党组织不能把握好在企业中的定位,就位不准。企业的中心任务是生产经营,企业基层党组织不是企业生产经营活动的业务部门,企业基层党组织的领导也不是生产经营指挥者,但是《党章》明确规定:“基层党组织是党在社会基层中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。”因此,加强和改进企业基层党组织建设,必须找准党组织在企业中的定位,明确任务。 (二)职责范围问题。企业基层党组织在围绕生产经营中心开展工作时应当有自身的工作重点和任务,党组织领导经济工作,主要是把握方向、谋划全局、提出战略、制定政策、推动立法,创造良好的环境。然而在现实工作中,企业中的党务干部往往把精力放在企业具体的生产经营管理上,忽视基层党组织基本任务。 (三)群众威信问题。企业基层党组织的工作性质不具备企业中的生产经营决策权、人力资源调动权、工资奖金分配权,不能自如地帮助职工解决各种问题和困难,导致了企业基层党组织的影响力不强、党务干部地位不

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