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- 2017-05-11 发布于辽宁
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薪酬管理制度,薪酬管理,安全生产,管理规定
黄河发电运营有限公司运行管理制度
1.目的
为加强黄河发电运营有限公司运行维护工作的管理与监督,建立健全科学的生产管理体制和运营机制,使公司运行管理工作科学化、制度化和规范化,特制定本制度。
2.适用范围
本《制度》适用于黄河发电运营有限公司(以下简称公司)。
3.职责
3.1公司是发电运行项目的受托方,对委托单位的发电运行项目实行承包,以市场化的运作方式为委托单位提供服务。
3.1.1贯彻落实国家、行业有关运行管理的法律、法规、标准和集团公司、黄河水电公司有关运行管理规定。
3.1.2建立健全运行管理制度,按项目合同要求履行相应职责。
3.1.3对运行项目部的工作进行指导、检查和考核,不断提高运行工作质量,增强适应内、外部发电运行市场的能力。
3.1.4积极推进公司内部运行管理集约化、专业化工作,优化配置公司内部的运行资源;积极稳妥的开拓外部运行维护服务市场。
3.2安全监督与生产部是公司发电运行管理的归口管理部门,在业务上接受黄河水电公司生产技术部的指导和监督。
3.2.1负责对公司运行管理工作进行规范、指导、监督和考核。
3.2.2负责协调与各单位运行管理方面的工作。
3.2.3负责组织修订和完善本制度,并确保制度的有效性。
3.2.4 负责监督、检查本制度的执行情况。
3.2.5配合人事劳动部进行运行管理的技术交流和运行培训工作。
3.3运行项目部代表公司执行电站
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