企业管理实务; 本实训通过生动具体的案例,使学生真切体验到现实中企业管理的氛围,紧密结合秘书职业岗位对能力的要求,训练学生在面临具体问题时的反应能力及应对思路,切实提高学生分析及解决实际问题的技巧和水平。; 学生分组实施项目:实训前将学生划分若干小组,要求小组成员集体讨论,团队合作进行典型案例分析,情景模拟和问题模拟等。
现代化设备运用:运用多媒体设备,制作ppt配合案例分析或情景模拟;制作文本均在计算机上完成,并打印成册。;企业人才战略管理 ;;项目一 企业人才战略管理;一、知识点;二、案例;二、案例;二、案例;1;;五、实训说明;六、实训提示;六、实训提示;七、评分标准;;项目二 企业人才招聘;一、知识点;二、案例;二、案例;1;;五、实训提示;五、实训提示;六、评分标准;;项目三 企业人员培训与开发;一、知识点;二、案???;二、案例;二、案例;1;;五、实训提示;五、实训提示;六、评分标准;;项目四 企业绩效管理;一、知识点;二、案例;二、案例;二、案例;1;;五、实训说明;五、实训说明;六、实训提示;六、实训提示;六、实训提示;六、实训提示;七、评分标准;;项目五 企业薪酬管理;一、知识点;一、知识点;二、案例;二、案例;二、案例;1;;五、实训提示;五、实训提示;六、评分标准;;项目六 企业地域文化管理;一、知识点;
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