SupplierIWAYTrainingMaterial2015wk17绪论.pptx

您的期望？;日程;;IWAY 背景分享;标准的指导思想 ;以;;热点关注;IWAY工作方法分享（详情请参考：供应商版本的IWAY工作方法） ;已经与IKEA签署协议/采购合同的供应商及其生产单位。 其厂区内所有建筑及工厂直接员工 其提供（包括委外）的宿舍饭堂。 现场的劳务派遣员工和长期在现场的服务商员工（每周工作时间超过18小时） 纺织中心(或其它手工作坊)的生产模式： 出货之前通过IKEA的认可，审核范围也由IKEA决定 ; 现场的下级供应商；长期在现场的下级供应商员工 供应商控股大于50%的下级供应商 承接主要/大部分生产工序的下级供应商 IKEA指定之下级供应商（包括IKEA Components供应商）：也适用全面IWAY，但其全面IWAY的推行由IKEA来沟通。 ; 高风险下级供应商：适用IWAY必须项。 非高风险下级供应商：IWAY标准的沟通。 ;IWAY 工作方法;第一次出货前，要达到总分90分 离上次审核没有超过6个月,上次审核结果生效. ;IWAY验收审核;IWAY工作流程总结;审核分数是如何计算的？ ;评审结果案例;IKEA供应商：负责IWAY的执行和维护 IKEA 采购运营区： - 采购组BD: 确保供应商在指定期限内达到IWAY相应的要求; - IWAY审核员: 审核, 培训, 咨询 IKEA CMG（合规小组）及第三方： IKEA符合性监督小组和第三方审核公司在IKEA供应链内进行通知或不通知的IWAY审核， 主要目的是： 监督IWAY的执行和维持情况 确保外部对IWAY审核过程的信任度 给IKEA内部提供IWAY执行情况的反馈信息 参与不通知审核的人员包括第三方审核员/IKEA符合性监督小组专员和IKEA业务部门的代表。 ;不通知的审核;1. IWAY MUST – 必须项;IWAY必须项内容;为什么要求IWAY必须项;如果违反IWAY必须项;1.1 IWAY必须项 - 童工;1.2 IWAY必须项 - 强迫性与束缚性用工 ;1.2 IWAY必须项 - 强迫性与束缚性用工 ;1.3 IWAY必须项 – 商业道德;1.4 IWAY必须项–严重的环境污染;我们不仅看测试报告，我们更关注实际！;1.5 IWAY必须项 – 严重的健康或安全隐患;1.6 IWAY必须项 – 工作时间;1.7 IWAY必须项 – 工资;1.8 IWAY必须项 – 员工工伤保险;1.8 IWAY必须项 – 员工工伤保险;IWAY必须项–案例分析;IWAY必须项–案例分析;IWAY必须项–案例分析;预防违反IWAY必须项;预防违反IWAY必须项;预防违反IWAY必须项;预防违反IWAY必须项;预防违反IWAY必须项;2. 通用条款;2.1 通用条款 – 法律符合性;2.2 通用条款 – IWAY职责;2.2 通用条款 – IWAY职责;2.3 通用条款 - 向下级供应商传达IWAY ;2.4 通用条款 – 高风险下级供应商的IWAY;2.5 通用条款 – 向员工传达IWAY;通用条款 – 向员工传达IWAY;2.6 通用条款 – 内部审核;3. 商业道德;3.1 商业道德 – 反腐政策;3.2 商业道德 – 透明可信的文件与记录 ;3.3 商业道德 –管理层的培训;4. 环境;4. 环境;4.1/4.2 环境 – 大气排放/厂界噪音;NOK;4.3 环境 – 污水排放;新《环保法》;4.4 环境 – 土壤污染;4.5 环境 – 环保数据报告;4.6 环境 – 持续改进;4.7 环境 - 法律法规的符合性 ;5. 化学品;现场使用、储存的所有化学品（实验用化学品除外）; 清单内容：名称，用途，使用场所和MSDS索引编号 MSDS：信息完整（十六项），员工可理解语言 任何最终保留在宜家产品上的化学品， MSDS须由化学品供应商/生产商提供 持续更新 ;建立化学品采购、储存、管理（包括培训）和使用以及应急措施的书面操作规程 列明相关负责人/职务 ;化学品培训 岗前培训（采购、搬运、使用和储存化学品员工） 培训记录（参加人员、培训日期、培训内容） 培训应根据实际情况的变化持续更新 ;分类储存、硬化地面、防雨防晒、二次防护 易燃易爆化学品：防爆电器设施、不得设有插座 张贴标识（名称及危险警示）及安全信息 ;化学品仓库;化学品仓库;化学品名称标识，危险警示标识 危险警示标识包括但不限于：易燃、易爆、氧化剂、刺激性物质、腐蚀品、毒害品和对环境危害物质;Good order and cleanliness is the best way to prevent risks;法律要求 剧毒化学品须购买许可证 氰化物，五氯芬 剧毒化学品保管存放要求 专用仓库单独存放，双人收发，双人保管.. 易制毒化学品