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西南大区春节前准备工作引导
服装店铺节日准备工作
目录
4
前言
1
2
3
5
动员大会
节前工作
节后工作
节中工作
前言-导语
一年当中“元旦”、“春节”、“五一”、“十一”“圣诞”五大节日是人流最大,商家最为忙碌的时刻,各种各式的促销活动悄然声起。节假里蕴藏的无限商机,令商家们早早就开始准备迎接节假日的销售高峰。
据历史数据来看,春节假日销售可达全月计划的 52%,春节前一周销售可达全月计划的24%,春节前及春节期间的销售对全月的销售计划达成起着决定性的作用。
你准备好了吗?
前言-行动方向
“一根筷子轻轻被折断,
十根筷子牢牢包成团”
一个人的力量终究有限,如果要让店铺管理人员从各方面得到提升,和养成计划与总结的好习惯,本次的节日计划希望大家都要参与执行,都要为这一次的“超越”积极努力的想办法,确保自己在本次节日上得到一次真正的超越,因为你们都是本次战役的“谋士”和英雄........
本次计划是结合了终端店铺实际情况进行的规划,目的在于各店都能通过团队的努力在本次节日中完成目标,超越自己!
前言-节日人流
节假日人流量的增加直接提高进店客流量。店铺需充分做好准备工作迎接进店每一位顾客。
人流大
优势:销售机会多
减小库存压力
劣势:人手不够
容易失货
突发情况多
前言-节日人流
前言-节日促销
我们有这么多以前的版本素材,希望能够帮到各位伙伴研发出最有心意的新版本^_^……..
促销POP主要元素:鞭炮,灯笼,红色,烟花
主要氛围:喜庆,金碧辉煌
促销大
优势:吸引进店量
销售机会多
资金周转快
劣势:利润降低
市场竞争强
前言-节日促销
动员大会
士气鼓舞
促销活动
计划下达
奖励政策
前期优秀员工进行表彰
优秀员工进行经验分享
店铺月计划下达
店铺节日计划下达
店员月、周、日、时计划下达
满XX减XX
全场X折起
一件X折两件X折
完成全月计划奖励
完成节日计划奖励
团队奖
同比增长奖
金牌销售奖
动员大会
注:动员大会围绕以上四项进行,鼓舞员工士气并清晰下达任务、促销活动及奖励条件。促销活动请结合店铺库存、市调情况拟定。
节前工作-工作项目
货品补充
节日物料
市场调查
陈列调整
主推商品
目标分解
班次安排
店员职责
顾客通知
货品整理
负责人:店铺店长
负责人:公司货品/督导/陈列
负责人:全体店员
协助人:店铺店长
节前工作-货品补充
回顾2011年春节的
货品销售结构分析参考:
表1
表2
通过表1分析,我们可以知道去年同期销售产品的季节占比,根据现有店铺货品库存情况,对春节货品配置提前做好规划,哪些店铺需要增补今年秋冬产品?哪些店铺需要调整为过季货品特卖场?哪些店铺适合安排部分新春货品上市?
通过表2分析,
第一:我们能明确去年同期哪些品类的产品是销售的主力产品,对今年春节货品预备有一定参考;
第二:通过进销存对比,我们能知道哪些大类的产品去年货品准备不够充分(例如羽绒10年销售占比38%,但11年春节实际备货仅31%),哪些货品库存充足却销售不好(例如毛衫类产品),了解到这些问题后,我们要结合公司整体库存情况,制定合理的货品推动计划,提前对店铺货品进行规划,并向销售主导部门进行宣讲,明确货品推动方向 。
目的:通过此类分析表格,我们充分了解去年同期销售好坏原因,同时根据今年货品实际状况进行春节前、中、后销售、清货计划,并在实际销售中紧密跟进,加快货品周转。
商品年份
数量占比
金额占比
过季
16.4%
15.6%
今季
62.2%
67.5%
新春
21.4%
16.9%
总计
100.0%
100.0%
大类
10年
11年
销存偏差
期初
销售
期末
期初
销售
期末
10年
11年
羽绒类
32.7%
38.0%
16.8%
31.1%
35.9%
12.1%
-4.7%
4.8%
裤子类
25.8%
19.5%
15.4%
18.9%
17.4%
29.7%
-6.4%
-1.5%
毛衣类
12.6%
14.6%
23.9%
19.0%
15.5%
38.2%
2.0%
-3.5%
衬衫类
7.3%
6.0%
12.3%
13.4%
12.7%
6.9%
8.7%
-0.8%
西装类
6.7%
7.4%
5.4%
7.1%
8.4%
2.8%
-1.3%
1.4%
棉衣类
10.8%
13.1%
3.3%
4.1%
5.8%
1.4%
6.3%
1.6%
风衣类
2.0%
0.5%
0.0%
6.3%
3.
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