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(word)暑期实践个人总结

暑期实践调研报告 在就业形势日益严峻,金融危机持续蔓延的今天,大学生凭借着对未来的憧憬,利用自己所学的知识、技能和其他各种能力,以自筹资金、技术入股、团队合作等方式,在有限的就业环境中,创造出新的就业岗位,为自己和社会上更多的人提供就业机会,使自己由知识的拥有者变成为创造社会价值、做出巨大贡献的创业者。他们有着年轻的血液、蓬勃的朝气,以及“初生牛犊不怕虎”的精神,改变了传统的就业观念,通过个人及团队的努力,创造了一个又一个的创业奇迹。各高校也都非常重视大学生的创业教育。很多高校开设了《大学生KAB创业基础》、《SYB》等创业课程,普及创业知识,培养大学生创业意识和创业能力,鼓励学生将创业作为自己职业的选择,并将自己的专业技能和兴趣特长结合起来,实现自我价值。 为更好地了解大学生自主创业的状况,开展有针对性地符合大学生创业需要的教育。这次暑期实践我们组织了一支大学生创业就业统计调研团队,我们社会实践小分队于11年7月在芜湖高教园区进行相关调研,调研对象是高教园区的在校生以及创业人员,我们的调研活动采取以下形式展开。 首先向有关部门了解了芜湖大学生就业创业的总体情况;活动开展的当天我们到高教园区管委会了解了高教园区大学生就业与创业的总体形式,做到对总体形式的一个把握。 接着我们把队伍分成了4队,分别到每个学校去分发调查问卷表,以比较准确地统计出在校学生的创业观念与意识,在进行统计时,还有不少学生还把问卷表上没有涉及到的内容告诉法告诉了我们,积极发表他们对创业就业的看法。当天活动结束后,队员们立刻投入到数据的统计与分析当中。 我们开展的最后一项活动就是采访正在创业的毕业生,这项活动意义非凡,因为他们不仅有创业的想法,还是创业的实践者。采访他们不仅可以了解到一些跟创业更为贴近的想法,还可以了解到他们是如何克服创业路上的道道坎坷,我们每个队员受益匪浅。 针对于高教园区学生和创业人士的调研,我们得出当代大学生对就业意识和创业观念的一些结论: ① 近一半的大学生想过创业这条道路,并且有10.7%的大学生已经积极准备,其余的人有过创业的想法但未付出行动。出现这样的情况并不奇怪,我们不难发现,男生对于创业的理解较为追本溯源,而女生对于这方面理解则更为感性。 ② 一半以上的人认为大学生自主创业没有优势,可能有如下原因: 1.由于大学生社会经验不足,常常盲目乐观,没有充足的心理备。 2.大学生市场意识及管理经验的缺乏,是影响大学生成功创业的重要因素。 3.缺乏自信心:如果是就业,那么只是在一些名牌企业下找一份收入可观的工作,但是创业就意味着要和名牌企业直接合作或是竞争,这往往给入世未深的大学生造成了沉重的压力。4.资金来源,因为没有拉到可靠的赞助商无疑也是对手无寸铁的毕业生的当头一盆冷水。 但是也有部分同学认为大学生自主创业有一定的优势,可能有如下原因: 1.大学生有创新精神,有对传统观念和传统行业挑战的信心和欲望,这种创新精神也往往成为了大学生创业的动力源泉和成功创业的精神支柱。 2.大学生在学校里学到了很多理论性的东西,有着较高层次的技术和知识优势。 3. “政策优势”是大学生创业的最大优势,有政策的倾斜与支持也将成为大学生顺利创业的一大助力。 ③ 那些不准备创业的人也有各自的原因,其中资金不足,没有好的项目,经验不够是男女生公认的主要原因。不过男生把没有好的项目放在第一位,其次是资金不足,再然后是经验不够;但是女生则把经验不够放在首位,然后再是资金不足,没有好的项目。这和男生做事雷厉风行,一旦他们认定一件事情,他们就会努力拼搏,而女生则习惯于做好一切充分准备,再去寻找契机。另外,认为“观念没有转变”,“对创业没兴趣”也是不准备创业的原因之一,此方面女生略多与男生。至于创业中遇到的困难,大部分男女生都觉得个人缺乏创业能力和经验,还有相当一部分男生考虑到资金不足。 ④ 当今父母对子女创业的想法和理解度比过去要开放的多,至少能够“理解”的已经超过了50%,虽然是独生子女,但半数以上的父母都没有因为过于谨慎,而掐断学生可能发展的一条道路。而31,3%的同学则更加幸运,他们可以得到父母实际行动的帮忙,也就是大多数创业者为之烦恼的物质问题得以解决。这是一举两得的,他们既得到了父母来自物质上的支持,更重要的是这种物质支持给他们一定的精神动力。但是父母的支持和资助必须恰到好处,要能够确实帮到处理困难的忙,无论是物质上的帮助还是精神上的帮助,决不能是空口白话,或者是过度的矫揉造作的不必要的关切,这样会在无形中对子女产生压力。这样的理解和支持往往会适得其反。而20.9%的家长的处理方法不得不说是理性的,也许他们非常了解子女的优劣势,所以他们并不理解子女为何要去创业,不过他们也没有阻止子女发展的想法,精神上给予尊重,让子女们大胆尝试来验证究竟是谁对谁错,这些家

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