岗位能力需求为导向的网络营销技能竞赛实施研究.docVIP

岗位能力需求为导向的网络营销技能竞赛实施研究 　　[摘要]文章通过与企业方新创数码影像有限公司校企紧密合作技能竞赛实施为例，针对目前存在如何提高学生掌握企业工作岗位所需的网络实战营销知识和技能问题，结合校企紧密合作开展技能竞赛为例，所取得效果显著，主要归纳于四个方面：明确目的、提升内涵，商定赛项、丰富方法，纳入教学、融赛于学，融赛于评，完善流程。 　　[关键词]网络营销；技能竞赛；校企合作 　　[DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2015.23.037 　　1 网络营销工作过程的技能竞赛背景 　　电商专业是实践性和应用性很强的专业，对于与时俱进的理论知识和创新性的实践要求都很强。但是，目前很多高职院校的竞赛设施条件不够，大多数也只有配备简单的电子商务软件实验室。而技能比赛是技能竞争力的较量，不同阶段的竞技层次内容有所不同。因此，广东创新科技职业学院联合广东新创数码影像有限公司开展基于广东新创数码公司网络营销推广岗位所用的技能知识来进行比赛，旨在以赛促学、以赛促练、以赛促用，提升学生的表达能力、沟通能力和团队合作能力，夯实学生实用网络营销的知识，提高网络营销实用技能和推销技能。 　　2 网络营销工作过程的技能竞赛存在问题 　　目前适合电子商务专业的省级、国级别竞赛活动不多，按照比赛类型分为专业技能型比赛（如广东省电子商务师比赛），和创新创业型比赛