(PPT)人力资源管理一体化.pptVIP

整体规划、分步实施 人力资源管理一体化 HR咨询总监 沈东亚 2009年6月16日 1 HR行业现状与发展趋势 2 神州数码HR产品介绍 4 神州数码HR案例客户介绍 3 企业面对的HR问题与挑战 议 程 1 HR行业现状与发展趋势 2 神州数码 HR产品介绍 4 神州数码HR案例客户介绍 3 企业面对的HR问题与挑战 议 程 HRM 整体现状 两极分化严重 人力资源管理人员专业程度不高 信息技术在HR管理中渗透不足 一些国内著名企业已实施人力资源战略管理 中小企业的人力资源管理依然停留在传统 人事管理水平上 大多数企业没有配备专职人力资源管理人员 依然是按照传统人事管理模式进行操作 企业没有清晰的人力资源战略规划 企业尚未建立基于人才价值本位的选拔与用人机制 HRM行业整体现状概述 人力资源管理 未来六大趋势 科学化趋势 专业化趋势 社会化国际化趋势 人性化趋势 制度化趋势 目标长期化趋势 HRM行业未来发展六大趋势 1 HR行业现状与发展趋势 2 神州数码 HR产品介绍 4 神州数码HR案例客户介绍 3 企业面对的HR问题与挑战 议 程 HR产品概述 是人力资源管理是指企业为了获取、开发、保持和有效利用在生产和经营过程中的人力资源，通过运用科学、系统的技术和方法所进行的各种相关的计划、组织、指挥以及控制活动。以及影响雇员的行为、态度以及绩效的各种政策、管理实践和制度的总