中小企业安全管理考核细则.docVIP

附件一：安全管理考核细则 责任单位 工作职责 考核办法 考核组 考核周期 备注说明 A（B）厂及职能部门 公司年度安全目标奖 按《安全考核管理暂行规定》执行 安全考核组 年度考核 A（B）厂及职能部门 安全周期奖 按《安全考核管理暂行规定》执行 安全考核组 无事故连续安全生产100天 A（B）厂申报，安监部审核确认后上报公司领导批准 A（B）厂及职能部门 特殊安全贡献奖 按《安全考核管理暂行规定》执行 安全考核组 动态考核 A（B）厂及职能部门 安全优点奖 按《安全考核管理暂行规定》执行 安全考核组 月度考核 A（B）厂申报，安监部审核、批准 A（B）厂及职能部门 特大事故 主要责任厂、职能部门 1）厂按照事故相关责任部门定员人数测算考核数；2）如属非人员直接责任造成的事件，则考核相应减半，并报考核委员会裁定。 公司安全委员会 动态考核 由事故调查委员会按国家相关法律法规处理。 次要责任厂、职能部门 A（B）厂及职能部门 重大设备事故 主要责任厂、职能部门 人均扣款1200元 1）公司领导每人扣款1～1.5万元；2）责任A（B）厂领导每人扣款2～3万元；3）责任部门领导每人扣款1～1.5万元；4）其它相关部门负责人将根据安全职责的不同每人扣款0.5～0.8万元；5）扣罚责任厂和相关职能部门员工两个月考核工资 次要责任厂、职能部门 人均扣款600元