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职务消费自查报告 ********有限公司 企业负责人职务消费情况自查报告 根据总部办公厅要求，现将********负责人职务消费情况自查工作汇报如下： **********有限公司负责人职务消费管理制度已建立一部分，尚未完善； 职务消费范围和消费标准有公务用车、通讯、业务招待、差旅费等与其职责相关的消费项目。********现有公务用车三辆，分别是奥迪A6L、别克商务车、别克小轿车，其中别克小轿车为原总经理******使用，另外两辆用于公务接待，三辆车均按公司《车辆管理办法》规定执行；南海合金企业负责人办公固话实行实报实销，移动电话每月限额200元；南海合金企业负责人参加的业务招待等活动产生的费用均由相关部门严格审核，尚未发现弄虚作假的行为。 ******制定了《差旅费管理办法》、《领导干部因私出国（境）管理有关规定》等有关制度，规定了公司领导干部出差乘坐的交通工具、席别、住宿标准，以及办理因私证照的申请、审批权限、程序和要求。公司纪检监察（兼职）定期对企业负责人职务消费情况进行监督，未发现假借职务消费搞铺张浪费、以权谋私的行为。 根据自查出的问题，结合公司实际，制定以下整改措施：建立健全公司《企业负责人职务消费管理制度》，加强企业负责人职务消 费预算的编制，严格审核报销制度，将领导人员职务消费纳入规范化、制度化轨道，置于严格有效的监督和管理下。通过职工代表大会、民主生活会等形式对企业领导人员职务消费的情况，定期公布，接受民主评议和职工监督。 **********有限公司 二○一一年十二月十三日 篇二：职务消费报告 ****企业负责人职务消费情况 自查报告 按照*********************的文件要求，****对本****班子成员的职务消费情况进行了全面摸底和检查，现将****班子成员的职务消费自查工作汇报如下： 一、****未购买、更换公务车辆，没有装修办公室、添置高档办公用品。****现有公务用车的油料费、维修费用和过路过桥费等费用均控制在****分****下达的费用指标范围内； 二、****领导班子的差旅费、业务招待费全都控制在****分****下达的指标范围内，车辆交通费和通信费都按照标准进行发放，没有发生出国考察费； 三、没有用公款支付应当由个人承担的购置住宅、住宅装修、****等生活费用，没有挪用****物资，修建和装修个人住宅的现象发生； 四、没有违反规定用公款进行高消费娱乐活动，没有用公款支付非因公的消费娱乐活动费及礼品费； 五、没有用公款支付应当由个人负担的各种名义的培训费、书刊费等； 六、无用公款为个人购买商业保险或者支付相关费用的情况发生； 七、没有用公款为个人变相支付各种理疗保健、运动健身和会所、俱乐部等费用； 八、没有用公款为亲属、子女支付各项费用，无用公款支付应当由个人承担的其它费用的情况发生； 九、无利用职务上的便利，在企业内部或到下属企业以及往来单位转移职务消费支出； 十、没有通过虚开会议费发票及虚购物资材料、固定资产、办公用品等名义套取现金，用于职务消费支出； 十一、没有对已配备公务用车的单位负责人发放用车相关的补贴； 十二、其它违反法律、法规规定的职务消费，经检查也没有发生。 篇三：规范职务消费工作 规范职务消费工作实施方案 为深入推进公司党风廉政建设和反腐倡廉工作，结合公司实际，制定本实施方案。 一、工作思路和工作目标 开展规范职务消费工作，坚持源头控制与综合治理相结合，严格规范职务消费行为；坚持保障公务与厉行节约相结合，从严控制职务消费水平；坚持廉洁自律与监督管理相结合，切实加强职务消费监管。重点梳理和完善企业负责人职务消费管理制度，有效整改存在问题，建立制度科学、标准适合、预算合理、规范执行的企业负责人职务消费管理长效机制。 通过规范企业负责人职务消费，强化领导干部廉洁从业的自律意识，增强服务企业、服务群众的责任意识;强化党风廉政建设和反腐倡廉工作，有力推进公司科学的管控和惩防体系建设；提升企业经营管理水平，推进企业降本增效；树立公司良好社会形象，为公司营造良好的社会环境。 二、组织领导和责任分工 （一）组织领导 规范企业负责人职务消费工作在公司监督工作委员会领导下，由监督工作委员会办公室牵头组织开展工作，协同公司办公室、财务资产部、审计部、人事董事部、人力资源部和机关工作部等部门共同组织实施。各单位要按照公司 要求，充分利用协同监督平台，切实加强对规范职务消费工作 的组织领导，确保规范职务消费工作责任到位、落到实处。 （二）责任分工 办公室负责公司领导班子业务招待管理、公司业务招待管理，指导监督公司各单位业务招待工作，公司考察相关管理职责，制定完善相关管理制度。 财务资产部负责职务消费预算审