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新形势下如何利用科技传媒提升企业科技创新能力.doc
新形势下如何利用科技传媒提升企业科技创新能力
摘 要 在社会主义市场经济环境下,企业要想在竞争异常激烈的大潮中利于不败之地,必须保持清醒的头脑,善于依靠科技,开拓思维,积极创新;尤其是近年来,新形势下,新的生产方式和产业结构不断出现,企业要想走出去,让更多人了解自己,必须善于推销和包装自己,善于借助科技传媒的力量。根据笔者的工作经历和多方面研究调查考证,个人认为应该 从以下四方面利用科技传媒提升企业科技创新能力,希望会对企业的发展有所帮助。
关键词 科技;传媒;科技创新
中图分类号G212 文献标识码A 文章编号 1674-6708(2013)107-0000-00
随着社会日新月异的发展,新的生产方式和产业结构不断出现,企业要想要在发展大潮中站稳脚跟,科技创新永远是激发企业发展原动力,企业必须紧跟时代的步伐,依靠科技,勇于创新,夯实基础。新形势下,科技迅猛发展、传播途径快速增加,企业在壮大自己的同时,还必须用现代化的手段武装自己,推销自己,借助新的传媒手段,让企业在科技浪潮中永远立于不败之地。
如何利用科技传媒提升企业科技创新能力,个人认为主要从以下几方面做起。
1 利用科技传媒的新传播手段和传播途径,多角度、多途径向企业提供新科技咨询和最新的市场形势;同样的,科技传媒也会及时宣传企业的科技成果和科技手段,将企业很好地推到市场上,提高企业的知名度和影响力
自主创新能力关系着企业的命脉,是企业长远发展的不竭动力。面对新的形势和新的挑战,企业要审时度势,客观公正地认识自己,转变职能;在认清自己的优势和劣势的同时,善于吐旧迎新,从根本上抓起,寻找新的创新突破口。工作中,应该时时坚持“四个创新”。
1.1思想观念上创新
落后、保守的观念一直是困扰我们前行的障碍,随着改革开放和市场经济的快速发展,思想也必须紧跟时代步伐,要破除影响和制约发展的旧思想、旧观念、旧体制、旧机制,扩大改革开放,创新体制机制,最大限度地解放和发展生产力。科技传媒要利用自己的传媒,引进和吸收最新的思想观念,为企业发展及时提供新的方向。
企业领导人要大胆探索科技与经济、科技与金融、科技与人才的路子,重视人才,狠抓管理,狠抓科技项目,解决制约高新产业发展的技术瓶颈问题。
1.2企业所有人员的服务方式要不断创新,不能一成不变
企业的所有人员要变被动服务为主动服务,变单一、封闭服务为全面、开放服务。
企业的发展必须依靠健全的体质和完善的服务,这样的发展才能是和谐的发展模式。所以,必须建立健全与本地实际相匹配,与市场经济相适应的科技服务体系,加大科技中心的
建立于扶持力度,拓展以提高企业创新能力和技术水平为主的服务范围与服务水平。
1.3管理方法和管理方式上要及时创新。
企业领导人员作为企业的公仆、领军人物,必须以科学的管理和严谨的工作原则来要求自己。创新科技主管部门的管理方式,应该有自己特色的管理模式,具体问题具体分析,具体人物区别对付。不能一成不变地统一粗放式管理,必须做到区别对待、精致管理。
1.4多项举措发展和壮大企业,发展方式上积极创新。
企业发展中,要及时发掘和开发适合自己发展的项目,积极培养和开拓自己的优势。坚持把科技计划项目的管理与实施作为科技工作的重点,把科技成果的引进与转化作为工作的重点。
2 利用科技传播媒介,通过各种有效方式,宣传知识产权法律法规,普及知识产权知识,大幅度地提高社会公众尊重和保护知识产权的意识
科技传媒要利用自己的优势,加大宣传普法的力度,加强知识产权指导管理。指导和支持企业、个人对具备申请专利条件的自主知识产权及时申请专利,继续加大对授权专利的奖励和实施专利的扶持力度。
深入开展保护专项行动。采取专项整治与经常查处相结合、治标与治本相结合的方法,查处打击专利侵权、假冒专利行为,净化技术创新环境,保护各方面技术创新的积极性。
3要善于利用科技传媒的力量,重点推进科技人才队伍的规范和建设和科技文化氛围的创建
人才是企业发展的主力,是企业长远发展的血液,企业要发展必须不断给自己注入新的血液,同时也要定期的更换和保护自己的血液,这样才能保鲜、有活力。
要利用科技传媒的力量,吸引和吸收社会各界有用之才,引进和激励人才,同时要不断地挖掘和培养对企业忠实的人才,为企业的发展积蓄后背力量。为企业储备一批有胆有谋、敢于承担责任、有责任心和使命感的有用之人。
同时,要广纳贤才、拓宽视野和地域范围,加大海外高科技人才的吸引力度,发现和培育关键技术人才;重点引进具有高级职称和研究生学历的高素质人才,充分发挥拔尖人才在企业中的重要作用。
4 以科技为本,实施高新技术产业带动战略,改造和提升传统产
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