2013年中方人《聘用合同书》.doc

编号：________ 聘 用 合 同 书 甲 方： 55铁路新线项目联合体 乙 方：__________________ 签订日期：____年____月____日 项目 制 聘 用 合 同 （技术、管理人员专用） 本聘用合同于 年 月 日由以下双方签订： 1、 地址： 以下简称“甲方”。 2、姓 名： 家庭地址： 身份证号： 以下简称“乙方”。 双方就甲方雇用乙方到甲方工作事宜达成如下条款： 一、本合同工作期限为 年，自 年 月 日至 年 月 日止。合同期间任何一方都不可无故提前终止合同。合同期满，甲方可视业务情况、在与乙方协商同意后延长本合同。 二、本合同试用期为 个月。试用期内，如果乙方不能胜任工作或身体不能适应国外气候环境，甲方有权解雇乙方并安排其回国，本合同终止。 三、本合同期间，如发生战争、动乱、疫病流行、排外事件、自然灾害或由于项目原因导致甲方与业主的合同终止或项目被迫停工等情况，本合同自动终止，乙方提前回国。在此种情况下，甲方除承担乙方回国机票外，不承担其他任何经济责任。 四、乙方在国外工作的劳动报酬按其工作表现和工作能力由甲方根据内部待遇管理办法而定，其国外收入包含岗位工资、综合补贴、效益工资、加班费、过节费、退职金和中国法定应交纳的个人所得税及应由个人承担的国内社会保障部份。乙方在国外正常工作的月基本工资为 美元，岗位津贴 美元。 五、乙方在国外工作休假安排和休假待遇按甲方制定的具体休假办法执行。 六、乙方在合同期内享受甲方规定的劳动保护条件。 七、本合同期间，乙方应依法在本人的户口所在地或国内原单位建立个人社会保障账户，并按期交纳各项费用。其中应由企业交纳的部分凭交纳单据，由甲方予以承担，但各项社保费用的缴纳基数，应不超过户口所在地平均工资的两倍，缴费比例按地区有关规定执行。 八、甲方的责任和义务 1、为乙方申办护照提供有关的函件，并办理乙方赴阿尔及利亚的签证及工作许可证、长期居住证等； ２、对乙方进行出国教育和培训； ３、向乙方提供北京至阿尔及尔的往返机票和机场接送的车辆； ４、向乙方提供在国外工作期间的住宿、上下班交通和集体就餐条件（伙食费按甲方规定的标准自理）； ５、对乙方应缴的个人所得税予以代扣代缴； ６、对乙方在阿尔及利亚工作提供免费医疗，但不包括性病和牙病； ７、办理乙方出国工作期间的保险： （1）人身意外综合险：保险金额为伍拾万（50）万元人民币。乙方在国外工作期间因公发生伤、残、亡事故时，甲方将参照《....所有员工人身意外综合险保险协议》（见附件）中的具体规定向有关保险公司进行索赔，索赔金额一次性赔付给乙方或其指定的受益人，并按照当地法律负责办理国外的善后处理事宜，乙方的家属不赴国外，甲方不再承担其他任何责任。 （2）上述保险赔付总额将根据保险公司的赔付金额而定，最高为伍拾万（50）万元人民币。 （3）乙方指定保险受益人资料： 姓名： 地址： 身份证号： 联系方式： 九、乙方的责任和义务 １、如实向甲方提供其本人学历证书、技术职称证书、工作履历和甲方所需的其他资料。自行办理相关证书的公证和认证，并承担所发生的费用； ２、在户口所在地向公安部门申办出国护照，并承担所发生的费用； ３、根据甲方的出国通知，按时到甲方指定的地点报到，参加出国培训，伙食费用自理； ４、遵守外事纪律和甲方制定的各项规章制度，服从工作安排，按时完成工作任务； ５、尊重阿尔及利亚当地的法律、法规，尊重当地民族风俗和宗教信仰，不参与当地涉及政治和宗教的活动； ６、作为甲方雇员对外工作，乙方不得从事任何与甲方无关的经营性活动，不得为其他公司、企业或个人工作或提供服务，自觉维护甲方的利益和声誉。 十、乙方发生下列情况，甲方将根据甲方所遭受的实际损失向乙方索赔包含国际机票在内的其他损失： １、甲方为乙方办理出国手续完毕后，乙方拒绝履行本合同按时赴国外工作或无理要求推迟出国； ２、乙方违反本合同中有关乙方的责任和义务； ３、试用期内，乙方不能胜任工作或身体不能适应阿尔及利亚气侯环境被甲方辞退回国； ４、自乙方抵达阿尔及利亚六个月内，乙方被当地医院查出患有严重慢性病、非当地特有的传染病，非工作原因造成的器官或肢体严重缺陷或病变而被安排回国； ５、因生活不检点而染上艾滋病或其他性病，被甲方遣送回国； ６、因惧怕艰苦、恋家或个人其他等原因执意要求回国。 十一、甲方雇用乙方出国工作的前提是乙方政审必须符合出国工作人员的条件，不属于法定不准出境的五种情形人员，由此而引发的一切事项，甲方不承担任何责任。 十二、本合同只适用于阿尔及利亚当地法律。合同未尽事宜，由甲、乙双方友好协商解决；在协商未果的情