部门经理、管理部综合管理技能提升.docVIP

  • 3
  • 0
  • 约 7页
  • 2016-10-01 发布于贵州
  • 举报

部门经理、管理部综合管理技能提升.doc

部门经理、管理部综合管理技能提升

部门经理、管理干部综合管理技能提升 管理干部是企业决策实施和执行的保证 ! 优秀的干部既要有管理能力又要有实操技能! 管理干部的成长通常要经历漫长的经验积累! 本次培训快速、有效地达成管理干部的飞跃提升 ! ? 新任经理、部门经理、管理干部快速职业化; ? 学习处理领导、下属、其它部门之间的协同合作关系,处理好工作与人际关系,最大限度地发 挥公司的综合实力; ? 学习如何成为一个优秀的领导人,如何更好的带领下属完成工作目标; ? 学会应用主要的管理工具(头脑风暴、SWOT、PDCA、SMART); ? 如何提高下属的能力,建设高绩效的管理团队,让下属在工作中发挥更高的工作积极性和工作 热情。 ? 学习目标与计划管理,迅速高效的开展工作。 理论联系实践:再好的理论,不能实际应用,对企业没有任何作用。本次培训是在培训专家实践工作的基础上,再次上升到理论指导的高度上; 操作性强:在深入理解的基础上,提炼、总结、归纳大量的管理工具性的 生动活波:理论分析、案例讨论、实例分析、角色扮演、培训游戏、故事描述等灵活多样的培训形式,在轻松愉快的环境中得到提升。 第一章、什么是好的管理 一、管

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档