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大学生志愿服务的发展路径及实践研究 　　摘要：志愿服务是检验一个国家，一个社会文明发展程度的重要参考标准。志愿服务是共青团参与社会管理创新的有效途径。大学生是志愿服务的主力军，是从事志愿服务群体的重要力量。本文通过分析目前大学生志愿服务活动的现状，结合实例，提出大学生志愿服务的新路径，探讨深入推动大学生志愿者服务活动的新思路。 　　关键词：志愿服务；路径 　　志愿者服务活动是动员和组织大学生参加精神文明建设、提高自身素质的有效载体，是新形势下高校对大学生开展思想政治教育的新途径。 　　一、大学生志愿服务的现状 　　（一）对志愿服务的认识不够，理解不透彻。志愿服务是有着丰富内涵的事业。对志愿服务理念、精神实质的认同是激发人们参与服务的动力。但在实际上，由于志愿服务的组织者在理念的提炼和宣传上还存在不少欠缺，使得广大青年包括相当一部分青年志愿者本身对志愿服务的认识还不够全面深入，甚至还存在不少误区。以湖南交通职业技术学院为例，就存在以下对志愿服务认识上的误区。 　　（二）大学生参与志愿服务的热情不够，积极性不高。笔者以湖南交通职业技术学院为例，发起了针对志愿服务参与情况的校内调查。根据调查结果显示：60.7%的人只有在学校组织时才参加志愿活动，35.6%的人只有在特殊时间或节日参加（比如志愿者日），5.3%的人从未参加过志愿服务活动，8.4%的人每月或二月参加一次到两次。对调查结果进行仔细分析，参与调查的大学生认为时间安排（占71.6%）、兴趣爱好（占43.4%）和服务内容（占29.9%）是影响他们参与志愿服务最主要的三个原因。 　　（三）管理体制与机制不健全，志愿服务常态化、经常化不易。目前，各高校在志愿服务方面的制度化建设相对滞后，缺乏相应的工作机制，在服务领域、志愿者招募、组织管理等方面均存在着不足。如志愿者登记注册制度不严格，注册工作较为随意，导致注册的志愿者意识不强，甚至出现临时性不在册的志愿者人数超过登记注册志愿者人数的现象；管理制度不健全，导致志愿服务活动缺乏计划性和规范性；长期服务项目少，即便有坚持开展的项目也没有形成品牌，影响力不够；对志愿者的招募，管理，考核，评价等方面缺乏相应的制度，激励措施不健全，这些都直接导致志愿者从事志愿服务的热情和积极性大为降低。 　　二、新时期大学生志愿服务的发展路径 　　从湖南交通职业技术学院的实践来看，以“服务社会，引领新风，凝聚青春正能量”为理念的志愿服务取得了一些实效： 　　（一）围绕中心，服务大局，增强青年志愿服务的针对性 　　（1）将青年志愿工作与学院党政重心工作相结合。学院青年志愿者协会不断强化大局意识，把服从服务于学院的中心工作作为青年志愿者行动的出发点和落脚点，在推动学院改革和发展，社会公益事业，校园服务等领域，广泛开展切实有效的服务活动，努力把学院党委的决策部署转化为青年志愿服务的生动实践。近年来，学院青年志愿协会组织动员广大青年志愿者发挥专业特长，投身志愿服务事业，开展了迎新志愿服务，单独招生志愿服务，在学院举办的各类全省技能竞赛志愿服务，全校性的各类竞赛活动志愿服务等，他们用亲身实践博得了一个响亮的名字――“小红帽”。通过结合学院重点工作开展活动，得到了学院党政领导的充分肯定以及广大师生的广泛认同，有效的增强了青年志愿服务活动的针对性。 　　（2）将青年志愿服务活动与学院“四好”育人理念相结合。多年来，学院积极倡导培养具有“好品德、好技能、好使用、好形象”的“四好”人才。学院对青年志愿者提出了更高的要求，将学院的“四好”育人理念贯穿于对青年志愿者的内在要求和工作实践当中。“好品德”，学院要求所有注册的青年志愿者必须有坚定的理想信念，良好的思想道德素质，原则上要求青志协的主要干部必须是党员，注册志愿者都必须向党组织递交入党申请书；“好技能”，要求所有的注册志愿者必须参加学院团委组织的相关业务培训，经培训合格以后方能加入到志愿者的行列当中；“好使用”，要求注册的青年志愿者对志愿服务工作满怀热忱，有较强的适应能力，学习能力，组织能力，交往与合作能力；“好形象”，要求注册的青年志愿者自尊、自强、自信，举止端庄、言谈文雅，从事志愿服务时统一着装，相关证件佩戴整齐。 　　（二）突出主题，创新载体，增强青年志愿服务的品牌化 　　学院青年志愿服务按照“项目化运作，品牌化打造”的工作思路，科学规划，合理布局，“立足校园?辐射周边”，通过重点关注、拓宽渠道，打造品牌，不断推进青年志愿服务工作。认真组织开展了“四进社区”，扶贫济困爱心接力”，“保护母亲河――生态文明”，“无偿献血”，“学雷锋青年志愿服务岗”，“大学生暑期社会实践”等志愿服务项目，各类主题志愿服务活动在校园内外蓬勃开展，主题鲜明，载体丰富，打造出了一系列志愿服务的品牌。 　　（三