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如何做好会计类专业高职学生学历提升服务 　　摘 要：在新的时代，学历对一个人的自身发展具有十分重要的作用。在不同的学历条件下，就业机会不相同等多种问题促使高校的高职专业的学生产生学历提升的想法。而会计专业的人才需求相对饱和，这就给诸多学生提供了更大的就业压力，而企业对会计人才的需求标准也越来越高，因此，有关高校应当充分结合社会对会计类人才的需要以及学生自身的发展计划，为其尽可能提供更全面的学历提升服务。 　　关键词：会计类专业；高职学生；学历提升 　　随着知识经济时代的到来，学历已然成为众多毕业生找到一份好工作的敲门砖。而高校的高职专业学生在找工作时，往往不能享受与普通大专或者本科生的待遇，而是容易因为学历限制被拒之门外[1]。尤其是会计类专业的学生，由于现在会计专业的需求相对较少，转而向高精尖的人才发展需要，因此，高校的会计专业学生的就业问题更加突出。这也使得很多学生产生了提升自身学历，进而谋求更好发展的想法。 　　据调查显示，在当前高校的会计类专业高职学生中，超过一半的学生都有提升自身学历层次的想法，而无论是出于哪种方面的原因，这对学生而言是一种进步[2]。但与此同时，也给相关的高校带来了一定的压力，而如何做好会计类专业高职学生学历提升服务的工作，使其适应社会和企业对会计类专业人才的需求，是许多高校会计类专业有关高职部门亟待关注和解决的问题。 　　1 企业对会