- 4
- 0
- 约8.69千字
- 约 30页
- 2016-10-07 发布于贵州
- 举报
【贾雅Layn作品集】商业资料参考
【贾雅+Layan作品集】商业资料参考
2013-12-23?12月最新升级?名师联室内设计资源分享
免责声明
★本资料仅供学习研究之用,不得用作于商业用途.
★版权归原作者及其公司所有。
我们2013年12月最新更新资料目录:
1.CCD郑中专题【61G】
2.HBA专题【23G】
3.YABU专题【20G】
4.季裕堂专题【14G】
5.金螳螂专题【9G】
6.葛乔治专题【6G】
7.WILSON专题【18G】
8.LTW专题【15G】
9.LEO专题【2G】
10.PYR专题【6G】
11.广州城市组专题【6G】
12.梁志天专题【7G】
13.张星专题【2G】
14.JAYA雅贾专题【2G】
15.最新别墅方案【3G】
16.软装专题【64G】
17.商业概念方案【28G】
18.软装配饰系统(素材资料厂家联系)【36G】
19.概念设计(办公,会所,售楼处,餐饮)【11G】
20.样板房概念方案【6G】
21.园林概念方案【9G】
22.建筑公共场所概念设计【1G】
23.建筑规划方案【7G】
24.专业施工图资料【31G】
25.室内设计高清大全(家装系列)【159G】
26.高端酒店概念方案【40G】
27.酒店设计资料大全【277G】
28.最新扫描书籍大全【132G】
29.最新工装项目【10G】
30.MAX模型【800G】
资料2: 1.5TB移动硬盘,装1000GB的设计资料,全是概念设计,效果图,施工图,实景照片。价格:3280元.
资料3: 2TB移动硬盘,装1800GB的设计资料,内容:是资料1 + 资料2的内容总和。价格:3880元.
以上硬盘都是东芝正品移动硬盘,保修三年!
货到付款,全国统一顺丰快递,只需要您的地址电话就可以了!
联系我们:QQ手机
查看具体资料介绍点击下面↓阅读原文
阅读原文举报
微信扫一扫获得更多内容
implementation of corrective tasks for the new problems found in a timely manner into the special rectification and rectification category. In-depth summary of good practices and good experience in educational practice, good around the typical, continue to promote the rectification, to prevent repeated rebound, use of the results of the activities, timely organization look back again. The theoretical results, continuously consolidate and deepen and expand educational practice to achieve the system results, practical results. Three, the main problems and rectification measures focus on rectification goals, determined to honor the commitment rectification measures to build long-term mechanism style construction bureau Party, improve the ideological style The construction and working level, according to the list of issues to sort it out, with overall requirements to carry out the mass line of educational activities, focus on the implementation of the rectification, enhance team ability to discover and solve their own problems, focus on building a political firm, pioneering and innovative, wholeheartedly for the peopl
您可能关注的文档
- 【中国广州】216年广州水展.doc
- 【中国汽车未来发展趋势】我爱汽车网.doc
- 【人力资源】四法则保留核心人才,抵御“缩招寒冬”.doc
- 【优秀店长培训超市营销实战培训.doc
- 【使用教程】最商业版程序安装.doc
- 【儿童早教】爸带大的宝宝更聪明.doc
- 【使用教程1】土安装教程及设置教程.doc
- 【八】饲料广角纳米维生素D3对蛋鸡生产性能的影响.doc
- 【创业】达人支:大学生创业 如何玩转“网店”.doc
- 【加班】员工加的九大经典案例及常识.doc
- 2026年劳动人事学院招聘备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026年劳动人事学院招聘备考题库附答案详解.docx
- 2025-2030中国短路和接地故障指示器行业市场现状供需分析及投资评估规划分析研究报告.docx
- 2026年劳动人事学院招聘备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026年劳动人事学院招聘备考题库及答案详解参考.docx
- 2026年劳动人事学院招聘备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026年劳动人事学院招聘备考题库及答案详解1套.docx
- 2026年劳动人事学院招聘备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026年劳动人事学院招聘备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026年劳动人事学院招聘备考题库及1套完整答案详解.docx
原创力文档

文档评论(0)