自我测评(第七课人收入的分配).docVIP

《第七课——个人收入的分配》自我测评 一、选择题 1．下列属于我国现阶段社会主义个人消费品分配基本原则的具体形式的有（ D ） ①张某在私营企业中获得的工资收入 ②王某在农村集体经济承包经营中获得的收入 ③李某在国有企业中获得的福利性分配收入 ④孙某在国家机关工作获得的工资收入 A．①②③ B ③④ C ②③④ D ②④ 2．党的十六大报告指出：“一切合法的劳动收入和合法的非劳动收入，都应当得到保护。……放手让一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发，让一切创造社会财富的源泉充分涌流，以造福于人民。”对上述材料认识正确的是（C ） ①我国现阶段生产资料所有制形式的多样性决定分配形式多样性 ②社会主义制度下，个人消费品分配必须坚持按劳分配 ③符合社会主义本质和根本任务的要求 ④劳动是创造财富的唯一源泉 A ①③④ B ①②③ C ①③ D ②④ 3．为了最广泛最充分地调动一切积极因素，一切合法的劳动收入和合法的非劳动收入，都应当得到保护。这里所说的合法的非劳动收入包括（D） ①企业职工所获得的奖金收入 ②个体工商户的收入 ③企业经营者的财产收入和风险收入 ④银行存款、购买债券、投资股票获得的收入 A ①② B ②④ C ②③④ D ③④ 某国有企业实行适合各类员工特点的分配机制：对一般员工实行以岗位工资为主、效益工资为辅的分配办法；对有贡献的专业技术人员，实行项目成果奖励、技术创新和新产品商品化的新增利润提成、技术转让及与其有关的开发服务和咨询新增收入净利提成、关键技术折价入股和股份奖励及股份期权等分配办法。据此回答4—5题。 4．下列属于按生产要素分配的是（C） ①岗位工资 ②效益工资 ③净利提成 ④股份奖励 A①② B ②③ C ③④ D ①④ 5．该企业对技术人员在分配上的倾斜（ A ） A其意图是改进技术，提高劳动生产率 B是按劳分配原则在技术人员收入分配上的具体表现 C反映了商品经济优化资源配置的特点 D反映了公有制经济的主体地位 党的十六大报告指出，初次分配注重效率，鼓励一部分人通过诚实劳动、合法经营先富起来。再次分配注重公平，加强政府对收入分配的调节职能，调节差距过大的收入。据此回答6—8题。 6．上述材料主要体现了（ D） A按劳分配原则 B公有制的主体地位 C大公无私的奉献精神 D效率和公平的统一 7．合理且适度的收入差距是贯彻党和国家尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造等重大方针的必然要求，它有利于（A） ①克服平均主义，更好地发挥收入分配的激励作用 ②尊重和保护一切合法的劳动收入和合法的非劳动收入 ③鼓励知识创新和科技创新，充分调动广大科技人员创新的积极性 ④发挥公有制经济的主体作用 A　①②③　　B　②③④　　C　①②④　　D　①③④ 8．党和政府一直十分重视收入差距的调节问题，明确提出了保护合法收入、取缔非法收入、整顿不合理收入、调节过高收入、保障低收入者基本生活等一系列政策。这表明（ B ） A公有制的主体地位是社会主义市场经济的基本标志 B社会主义以实现共同富裕为根本目标 C在社会主义条件下，国家能够实行强有力的宏观调控 D有效调控收入差距，是一项长期而艰巨的任务 二、非选择题 9．王某一家五口人，月收入23000元。其中，王某之父是国有企业工程师，月收入6000元；王某之母是外商独资企业的技术员，月收入4000元；王某本人是私营企业的小老板，月投资利润收入7000元；王某之妻是外资企业的会计，月收入3000元。王某之妹开了一个小商店，月收入3000元。 上述收入，各属于哪种分配方式获得的收入？ 答：王某之父的收入属于按劳分配收入；王某之母的收入是按劳动和技术要素分配所得的收入；王某本人的收入是资本要素分配所得的收入；王某之妻的收入是按劳动要素分配的收入；王某之妹的收入为个体劳动者劳动成果分配。 上述材料体现了我国现阶段实行什么样的分配制度？ 答：体现了以按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度，把按劳分配和按生产要素分配结合起来，坚持效率优先，兼顾公平。 我国现阶段为什么要实行这样的分配制度？ 答：①这是与现阶段生产力发展水平相适应的。我国现生产力总体水平低、发展不平衡和多层次的状况已不可能实行单一的分配方式。②这是由我国公有制为主体、多种所有制经济共同发展的所有制结构决定的，在我国现阶段， 生产资料公有制是社会主义经济制度的基础，是国民经济的主体。因此，按劳分配也必然成为分配方式的主体。在我国国民经济是还存在多种非公有制经济，使劳动者的收入来源多样化；因而也必然会存在多种非按劳分配的个人收入分配方式。③实行这一制度，是社会主义市场经济发展的客观要求，只有让生产要素参与收入分配，才能充分利用各种社会资源，提高生产要素的利用效率，实现资源的优化配置。这对加快