城阳十五中体育师分工及绩效奖励办法.doc

城阳十五中体育教师分工及绩效奖励办法 分工（1）： 姓名 负责周一升旗 课间操 备注 赵良显 第一、六、十一、十六周 周一 李保进 第二、七、十二、十七周 周二 田红星 第三、八、十三、十八周 周三 焦明顺 第四、九、十四、十九周 周四 成钰莹 第五、十、十五、二十周 周五 备注：1、升旗如果有一人有事，必须联系其他人代替，不能耽误。 2、有大课间比赛和其余比赛活动时，可根据情况执行。 分工（2）： 项目 教练员（主） 教练员（辅） 其他 足球 篮球 排球 健美操 羽毛球 乒乓球 游泳 跆拳道 象棋 围棋 田径 全体体育老师 大课间 全体体育老师 学校、街道运动会 全体体育老师 校长杯足球赛 体育节 全体体育老师 备注：1、如果自己所训练的运动运动员项目有冲突，须服从先就近比赛项目安排。 2、项目自己选择并且根据自身条件安排，运动员自己选，要抱着对每位运动员全面负责的态度工作。 二、绩效奖励办法： （一）、田径（区长杯） 1、团体总分进前六名： 第一名：每人年终奖励6000分。 第二名：每人年终奖励5000分。 第三名：每人年终奖励4000分。 第四名：每人年终奖励3000分。 第五名：每人年终奖励2000分。 第六名：每人年终奖励1000分。 其次，教师所训练的运动员，每拿一个第一名，奖励200分，第二名50分，其余不奖励。 然后训练加班费照常按照学校方法计算加班费。 2、团体总分进不了前六名时， 第七名：每人年终奖励600分， 第八名：每人年终奖励400分， 第九名：每人年终奖励200分， 再往后就没有积分。教师所训练的运动员，每拿一个第一名，奖励300分，第二名50分，其余不奖励。 然后训练加班费照常按照学校方法计算加班费。 田径（街道） 第一名，每人年终奖励500分。 田径（学校） 每组织一次运动会，（安全、顺利的进行）每人年终奖励200分。 （二）足球： 1、区长杯：第一名，奖励每人6000分， 第二名，奖励每人5000分 第三名，奖励每人4000分 第四名，奖励每人3000分， 第五名，奖励每人2000分 第六名，奖励每人1000分 2、市长杯：第一名，奖励每人8000分， 第二名，奖励每人7000分 第三名，奖励每人6000分 第四名，奖励每人5000分， 第五名，奖励每人4000分 第六名，奖励每人3000分 第七名，奖励每人2000分 第八名，奖励每人1000分， 3、省级及省级以上比赛： 第一名，奖励每人8000分， 第二名，奖励每人7000分 第三名，奖励每人6000分 第四名，奖励每人5000分， 第五名，奖励每人4500分 第六名，奖励每人4000分 第七名，奖励每人3500分 第八名，奖励每人3000分， 第九名，奖励每人2500分 第十名，奖励每人2000分。 再往后就没有积分，主教练享受以上待遇，助理教练降一级享受以上待遇；然后训练加班费照常按照学校方法计算加班费。 （三）排球： 区长杯：第一名，奖励每人6000分， 第二名，奖励每人5000分 第三名，奖励每人4000分 第四名，奖励每人3000分， 第五名，奖励每人2000分 第六名，奖励每人1000分 再往后就没有积分，主教练享受以上待遇，助理教练降一级享受以上待遇；然后训练加班费照常按照学校方法计算加班费。 （四）健美操 区长杯：一等奖，奖励6000分 二等奖，奖励4000分 三等奖，奖励2000分 街道： 一等奖奖励2000分 再往后就没有积分，主教练享受以上待遇，助理教练降一级享受以上待遇；然后训练加班费照常按照学校方法计算加班费。 （五）羽毛球 区长杯1、团体第一名，奖励4000分 团体第二名，奖励3500分 团体第三名，奖励3000分 团体第四名，奖励2500分 团体第五名，奖励2000分