(居)级计生服务员培训手册doc 泉港区人口和计划生育局.doc

前 言 我区的人口和计划生育工作在各级各部门的共同努力下，针对新情况，开拓新思路，采取新措施，解决新问题，狠抓各项工作落实，人口计生工作与时俱进，年年跨上一个新台阶，整体水平有了较大的提高，2003年度受到省人口计生委通报表扬，2005年进入省人口计生工作三类先进区行列，同年被幸福工程全国组委会评为“幸福工程先进项目县”,区人口计生局被中央宣传部等10个部门评为“全国婚育新风进万家”活动先进单位。 随着我区人口和计划生育工作的逐步深入，以及村（居）级计生服务员在每年经考核后的人员更替，已表现出了不同程度的不适应。为了更好地完成新时期人口和计划生育工作的目标任务，进一步贯彻落实《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》精神，根据国家、省、市有关规定和文件精神，结合我区人口和计划生育工作实际情况，本着针对性强、可操作的原则，组织编写了《泉港区村（居）级计生服务员培训手册》，作为新时期村（居）级计生服务员培训教材。 希望《泉港区村（居）级计生服务员培训手册》在新时期作为基层人口计生工作一个基础性的工作规范，使我区基层人口计生工作步入一个制度化、科学化、规范化的管理和服务轨道。相信只要认真地通过《泉港区村（居）级计生服务员培训手册》的学习、培训、贯彻、落实，就会对我区人口和计划生育工作整体水平提高、稳定低生育水平起到重要的作用。 目 录 第一篇 宣传教育……………………………………………………………(1) 第一章 计划生育生育教育基础知识…………………………………(1) 第二章 村(居)人口与计划生育宣传教育工作规范…………………(3) 第三章 当前应如何开展计划生育“三结合”工作…………………(4) 第四章 利益导向………………………………………………………(5) 第五章 人口计生委推荐新时期标语口号……………………………(9) 第二篇 规划统计……………………………………………………………(15) 第一章 统计法律法规…………………………………………………(15) 第一节 《中华人民共和国统计法》(节选)……………………(15) 第二节 《计划生育统计工作管理办法》(节选)………………(15) 第二章 计划生育规划统计……………………………………………(18) 第一节 统计台帐…………………………………………………(18) 各项制度…………………………………………………(23) Ⅰ、《村级预备会》………… …………………………………(23) Ⅱ、《村级计划生育工作例会制度》………………………………(25) Ⅲ、《镇级预备会》………………………………………………(27) Ⅳ、《乡（镇）计划生育工作例会制度》…………………………(28) 第三节 双查制度………………………………………………………(30) 微机管理制度……………………………………………(32) Ⅰ、《泉港区计划生育计算机系统信息安全保护制度》……………(32) Ⅱ、《微机室管理制度》……………………………………………(33) Ⅲ、《微机信息反馈制度》…………………………………………(34) Ⅳ、《泉港区计划生育信息更改呈批制度》…………………………(34) Ⅴ、《人员管理制度》………………………………………………(35) Ⅵ、《日常工作制度》………………………………………………(35) Ⅶ、有关《人口与计划信息卡》信息规范细则………………………(36) 第五节 关于进一步加强机关、企事业单位工作人员计生管理 的工作意见………………………………………………(37) 第六节 取消计生管理对象呈批制度……………………………(39) 第七节 实施避孕方法知情选择工作……………………………(40) 第八节 农村部分计划生育家庭奖励扶助制度…………………(41) 第九节 农村部分计划生育家庭贡献奖励制度…………………(42) 第三章 统计管理………………………………………………………(42) 第一节 统计口径…………………………………………………(42) Ⅰ、全(半)年自然变动情况表………………………………………(42) Ⅱ、(半)年政策内出生、领证及女性初婚情况表……………………(44) Ⅲ、(半)年节育情况表………………………………………………(45) Ⅳ、全(半)年流动人口、育妇、出生情况表…………………………(46) Ⅴ、全(半)年已婚育妇情况表………………………………………(46) Ⅵ、补报及出生还原情况表…………………………………………(46) Ⅶ、人口出生情