事业单位《公共础知识》全真模拟预测综合分析题.docVIP

2014年北京事业单位招聘 来源：中公北京事业单位考试网/beijing/ 事业单位《公共基础知识》全真模拟预测综合分析题 综合分析题(本大题共15小题，每小题1．2分，共18分) 在每小题列出的四个备选项中有一到四个是符合题目要求的，请将代表正确答案的字母在答题卡上涂黑。错选、多选或漏选均不得分。 (一) 2009年12月28日，某县委、县政府召开全县群众评议政府机关总结大会。县委副书记、县纪委书记在会上说：“从2008年开始，我县正式启动群众评议政府机关活动，万人参与。去年共收到评议书6万3千份，评议意见6千多条。今年收到的评议意见比去年减少了2千余条。去年评议中，群众提出的意见都已一一得到整改、落实和查处。今年4千多条意见的落实情况，明年将在适当的时间向全县人民汇报。”县纪委书记的讲话获得了全场热烈的掌声。目前，群众评议政府机关的活动，末位部门一把手淘汰制，已经成为转变该县政府机关作风的一个重要方式，政府工作人员感到前所未有的压力，也产生了前所未有的动力。 61．群众评议政府机关活动反映了《国家公务员行为规范》的内容有（　　）。 A．政治坚定、忠于国家 B．勤政为民、接受监督 C．团结协作、步调一致 D．清正廉洁、品行端正 62．群众评议政府机关活动的意义有（　　）。 A．是发扬社会主义民主的举措 B．是加强和改进政府机关工作作风建设的好办法 C．生动体现了人民群众是