- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
特 注 品 の 購 入(印刷物) -.doc
仕 様 書
1 件名 保険募集人の営業力及びマネジメント力等の強化を目的とする研修実施の委託
2 目的 株式会社かんぽ生命保険営業推進部(以下「主管担当」という。)の指示に基づき、株式
会社かんぽ生命保険で雇用されている保険募集人に対して法人向け保険販売の営業力及びマネジメント力等の向上を図るため、同行訪問を主取組とした研修の企画及び実施を委託する。
3 委託内容
1 同行訪問による研修
研修受講者と同行して顧客を訪問し、OJTにより営業力、コミュニケーションスキル等の向上を目的とした研修を実施すること。
2 支店訪問による研修
生命保険及び周辺知識の向上及び電話によるアポイント取得率の向上を目的とした研修を実施すること。
3 メールによる相談の実施
委託期間中、メールによる相談窓口を設置し、研修受講者の相談に応じること。
4 研修期間等
1 研修期間: 契約締結日~2015年10月30日(金)
2 研修場所: 東京都及びその他地域(3都県を予定)
3 研修対象者: 役職者クラス(入社4年目~10年目の支店法人営業部社員) 4 同行訪問回数(予定): 8月期3回、9月期3回、10月期4回の同行訪問による研修を実施 5 支店訪問回数(予定): 8月期3回、9月期3回、10月期4回の研修受講者在籍支店訪問による研修を実施 6 研修ツール: 研修ツールの数量は、主管担当が指示する数量を用意すること。
5 研修の運営 受託者は、研修実施に際しては必ず主管担当に事前の報告を行い、研修終了後1週間以内にあらかじめ主管担当の了承を得た書式による研修結果報告書を提出すること。
6 委託期間 契約締結日から2015年11月20日(金)まで
7 納入成果物 1 研修結果報告書 A4判 2部
2 研修結果報告書を記録した電子記録媒体(DVD等) 2部
8 納入期限
2015年11月20日(金)
9 支払方法
支払は請求書に基づく銀行振り込みとする。なお、項番4の回数は予定の回数とし、月次で支払うものとする。
10 留意事項
お客さまからかんぽ生命に対する苦情を受け付けた場合は、速やかに主管担当に次の事項について報告すること。
(1)お客さま属性( 氏名、住所、電話番号、その他(証券番号等))
(2)お客さまのお申出内容
(3)お客さまへの対応状況 なお、苦情とは、お客さまの声のうち、不満を内容とするお申出をいい、お客さまが怒るなど感情的になっていなくても、「遅い、いまだ…ない」「あいまいだ、分からない」「聞いていない」「なぜ…ないのか」等、当社に対して否定的で好ましくない印象があるものは、すべて苦情ととらえる。
11 その他
1 委託業務の詳細については、主管担当(TEL 03-3504-9957)へ照会すること。
2 受託者は、履行終了後に主管担当あてに履行状況の確認ができる証票(しょうひょう)類を提出すること。また、主管担当の検査完了後速やかに株式会社かんぽ生命保険総務部契約担当(TEL 03-5532-9778)あてに請求書を提出すること。
3 本業務に伴う交通費、宿泊費および一切の費用は委託内容に含めるものとする。
4 受託者がこの契約において履行すべき内容は、仕様書および入札に関して受託者が提出した企画?実施案並びにその他の書類で明記したすべての内容とする。
以上
您可能关注的文档
- 正规全日制院校毕业生初任专业技术职务呈报表_3661231145741994.doc
- 武汉理工大学2007届毕业生供需见面会.doc
- 殿 平成 年 月 日 - ohira-keisokuki.co.jp.doc
- 母婴親善 待產篇 - YUANHOSP 阮綜合醫院.ppt
- 毒品犯的人格特質 - student.nutc.edu.tw.ppt
- 水体环境综合治理投资建设项目可行性研究报告-广州中撰咨询.doc
- 江西省城市道路挖掘修复费用标准表.doc
- 沈阳工程学院2010届毕业生毕业教育方案 - xgb.sxtcm.c.doc
- 沖縄県合併処理浄化槽設置整備事業補助金交付要綱.doc
- 沙漠 - w2.kjes.tp.edu.tw.ppt
- 特定疾患実施要領 - pref.toyama.jp.doc
- 特定給食施設栄養状況報告書 - city.toyama.toyama.jp.doc
- 特种设备移装、过户、停用、启用、大修改造、.doc
- 特耐龙简报.ppt
- 猝死 防得了嗎!!! - night.cogsh.tp.edu.tw.ppt
- 獨立研究報告~ Mister Donut甜甜圈大調查 -.doc
- 玻璃霜花製作 GLASS ETCHING - cls.edu.hk.ppt
- 現代化妝品新論_第2章 清潔用化妝品 - wr.hwh.edu.tw.doc
- 現場代理人及び主任技術者(監理技術者)等変更通知書.doc
- 現金與內部控制 - nju.edu.tw.ppt
最近下载
- 水土保持监督管理培训课件.pptx VIP
- 输变电工程环境保护和水土保持全过程管控培训课件.pptx VIP
- 生产建设项目水土保持方案管理办法培训课件.pptx VIP
- 培训课件_1411dxs小天鹅纯臻2.0新品1411DXS系列.pdf VIP
- 2022年内蒙古农业大学硕士研究生入学考试公共管理专业综合基础考研真题.pdf VIP
- 郑州市第七高级中学2024-2025学年高一上学期第一次月考物理试卷.docx VIP
- 《民族音乐鉴赏方法:音乐鉴赏课教学教案》.doc VIP
- 《中国传统民族音乐赏析:音乐鉴赏课程教案》.doc VIP
- 水果店的创业计划书.docx VIP
- 一种模块式双向卡瓦锚定机构.pdf VIP
文档评论(0)