2014国家公员考试攻略.docVIP

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  • 2016-10-18 发布于贵州
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2014国家公员考试攻略

2014国家公务员考试攻略 ?县级(地辖市、旗、省辖市的区)人民政府机关各部门,设置主任科员和副主任科员职数,不超过科级职务职的50%。 28、行政领导职务晋升的条件 (1)在近两年度考核为优秀或近三年年度考核为称职以上。 (2)晋升科、处级正职,应分别任下一级职务两年以上;晋升科、处、司、部级副职,应分别任下一级职务三年以上。 (3)晋升处级职以上领导职务,一般应具有五年工龄和两年以上基层工作经历,晋升县级以上人民政府工作部门副职和国务院各工作部门司级副职,应具有在下一级两个以上工作部门任职的经历,晋升地(市)级以上政府机关处级以上职务的,需有三年以上基层工作经历。 (4)晋升科级正副职,应具有高中、中专以上文化;晋升副处级到正司级职务,应具有大专以上文化;晋升副部级职务,应具有大学本科以上文化程度。 29、行政决策转向科学决策的标志 (1)决策主体由个人转向集体。 (2)决策过程由主观随意转向程序化。 (3)“谋”与“断”的相对分离。 (4)“断”与“行”的相对分离。 (5)决策手段的运用日益增强,量化和技术化,成为现代科学行政决策的标志。 30、行政执行基本知识 行政决策执行手段:法律手段、行政手段、经济手段。 编制行政执行计划包括以下四方面内容:进行工作安排;进行人力安排;进行物力安排;进行时间安排。行政执行通过确定目标、衡量成效、纠正偏差三个步骤,对决策执行进行控制。

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