校招工作手册.doc

xx电器股份有限公司 校 招 工 作 手 册 编 制__ _人力资源部________ 审 核_______________________ 日 期___ _____ 方案目的： 为了使本次校园招聘工作顺利进行，工作人员能够了解整个校招聘安排，明确个人工作职责及工作标准，特制定本手册。 二、2013年校园招聘团队成员及工作分工： 1.团队成员： 1.1人力资源部:HR总监（队长）、招聘经理； 1.1专业面试官：刘x（认证测试）、陈x（研发）、 2.工作分工： 2.1HR总监：对整个招聘进度进行管控，对相关工作进行最终决策，同时担任宣讲导师及面试官； 2.2招聘经理：具体招聘工作方案及行程安排的制定，校招的主要实施人。负责前期主要工作的筹备。 2.3专业面试官：协助HR进行校园招聘工作的具体实施，协助HR进行相关的笔试及面试工作。 三、招聘目标： 共有10个职能中心提报应届生需求共58人，其中本科42人，大专16人。依据2012年校园招聘实际报到率70% 测算，今年拟招聘人数为：本科54人，大专21人，共计75人。 人力需求详情如下： No. 学历层级 需求专业 职业方向 需求人数 招聘人数 男 女 不限 TTL 1 本科 电子科学与技术 QE工程师 　 　 1 1 1 2 化学工程 测