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- 约 68页
- 2016-10-27 发布于湖北
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沟通技巧 聊天式沟通,创造良好谈话氛围 选择性发问 循循善诱、诱其深入 声东击西、欲擒故纵 需要注意的问题 问话过于直接,让医生感觉很有压力 讲话过于强势,令医生反感 讲话过于委婉,一味附和医生,令人怀疑 有理有节 不卑不亢 拜访后的分析 一. 关于拜访结果的预测 直接预测:根据医生的反应或态度 间接预测:根据背景调查进行推断 二. 分析 根据医生的反应及态度我们 可以分为以下几个类型 医生分型 冷漠型:反应冷淡或无任何反应、甚至拒绝 敷衍型:反应不明显、以言语搪塞或敷衍 关注型:表现出一定的兴趣、主动询问相 关问题 热情型:很感兴趣、主动表明自己的态度 “冷漠型”主要表现 我知道了,把资料放那里吧。(同时把我们 递上的名片也随手一丢。) 我现在很忙,以后再说吧。(还没等你把话说完,转身就走) 我们医院本身就可以开展这项检查/治疗,院 长不允许向外院转病人 “敷衍型”主要表现 ⑴ 好的,你先回去吧,有合适的我一定推荐。 ⑵ 你们那里以前有人来宣传过,你看宣传资料我这里还有呢!(边说边打开抽屉拿出资料)我这里一般没合适的,有的话我会打电话给你。 ⑶我们这里是小医院、这方面的病人少,再说病人经济条件也不好,负担不起。如果有条件治疗也不会到我们这里来 。 “关注型”主要表现 有病人介绍的潜在信号 ⑴ 这种治疗收费多少?疗程
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