摘要IT培训行业经过近二十年的发展,已经初步走向成熟,.docVIP

摘要：IT培训行业经过近二十年的发展，已经初步走向成熟，但是现在的IT培训市场鱼龙混杂，还不够规范。本文通过阐述IT培训行业营销理念的变化，引出其整个的发展历程。并指出现在仍存在诸如承诺的高就业率无法实现、无法真正满足企业用人要求的种种弊端。IT培训行业需要规范，然而规范的前提是整个产业形成一定的规模，而现在要做的，就是规范前的精细化运营。服务对象的精细化，提供产品的精细化，这些都将起到规范IT培训行业奠基石的作用。 关键词：IT培训、精细化、实训 Abstract：IT training institutions after three decades of development, has been initially matured, but now the IT training market was mixed, but also not up to standard. This paper described the changes in the marketing concept of the IT training industry, leads to its entire development process. And pointed out that there are still such as commitment to high employment rate can not be achieved, not really meet the requirements of the drawbacks of the enterprises employing. IT training industry need to be standardized, however, the normative premise of the entire industry formed a certain scale, need to do now, before the specification refinement operators. Serve the fine, fine product, which will play the role of the specification of the IT training industry a cornerstone . Key words：IT training；Delicacy；Professional Training 目录 1. 绪论 4 2.IT培训市场营销理念发展回顾 4 2.1自我导向营销理念 5 2.1.1 自我导向营销理念的概念 5 2.1.2 20世纪90年代我国的IT培训产业 5 2.2推销导向营销理念 5 2.2.1 推销导向营销理念的概念 5 2.2.2 21世纪初我国的IT培训产业 6 2.3 顾客导向营销理念 7 2.3.1 顾客导向营销理念的概念 7 2.3.2 金融危机后我国的IT培训产业 7 3.目前IT培训产业存在的问题 7 3.1 高档次人才紧缺、资源不对称 7 3.2 包就业的虚假骗局 8 3.3 没有针对性的教学内容体系 8 4.IT培训机构改革发展道路 8 4.1向精细化方向发展 9 4.1.1 目标市场精细化 9 4.1.2 培训课程差异化、专业化 9 4.2 重技术，轻“就业” 10 4.3 培训要走联合之路 10 4.3.1 加强与国内大学的合作 10 4.3.2 传统教育与网络教育相结合 11 4.3.3 加强与国外培训公司的合作 12 5.结论 12 参考文献与附录 13 谢辞 14 1. 绪论 21世纪信息产业迅猛发展，改变着人类的生产生活方式，同时也成为推动国家经济发展的主导产业之一。IT业造成了上百万的设计、建设、网络程序开发实施及维护的网络工程师需求空缺。2012年，互联网、3G游戏芯片等行业将迎来更加迅猛的发展态势，其中蕴藏着大量的就业机会。IT行业发展迅猛，开发人才不足制约IT产业的发展。 人才的短缺让人们看到了商机，这必然促使了IT培训行业的发展壮大。在与传统学历教育旷日持久的对抗中，中国IT产业的飞速发展，越来越受到社会、国家和全体的关注与重视。IT培训机构，一时间在全国范围内呈爆炸式增长，在2006年达到了顶峰。我国的IT培训行业至今已经历了二十多年的发展，但由于传统IT培训机构多年运作积淀，弊端不断显现。现在的IT培训产业正面临新一轮洗牌，既是百花齐放，又是大浪淘沙的过程，在这期间如何转变固有的培训营销模式，是我国IT培训机构面临的一大挑战。 2.IT培训市场营销理念发展回顾 IT培训