IAP人力资源辅助管理功能优化_技术规范书.doc

中国移动通信集团广东有限公司江门分公司 2012年IAP人力资源辅助管理功能优化 技术规范书 中国移动通信集团广东有限公司江门分公司 二○一二年八月 目 录 1. 总则 1 1.1. 概述 1 1.1.1. 规范定义 1 1.1.2. 规范内容 1 1.1.3. 规范依据 1 1.1.4. 规范要求 1 1.2. 关于2012年IAP人力资源辅助管理功能优化 2 1.3. 报价 3 2. 2012年IAP人力资源辅助管理功能优化概述 4 2.1. 2012年IAP人力资源辅助管理功能优化的背景 4 2.2. 2012年IAP人力资源辅助管理功能优化的目标 4 2.2.1. 产品目标 4 2.2.2. 项目目标 4 2.3. 2012年IAP人力资源辅助管理功能优化的原则 5 2.4. 2012年IAP人力资源辅助管理功能优化的范围 5 3. 2012年IAP人力资源辅助管理功能优化需求 7 3.1. 薪酬管理模块 7 3.1.1. 薪酬数据收集 7 3.1.1.1. 劳务派遣人员奖金二次分配 7 3.1.1.2. 交通费上报 7 3.1.1.3. 项奖金上报 7 3.1.1.4. 独生子女费上报 7 3.1.1.5. 房租费上报 8 3.1.1.6. 其他导入信息 8 3.1.2. 劳务派遣人员工资计算 8 3.1.2.1. 基本工资和职位工资 8