电控技术技能比武方案详解.doc

电控技术技能比武方案 为进一步抓好车间人才队伍建设，不断提高机械维修人员的技能水平和实操能力，促进技术工人序列的人才培养，为二期项目提供人才保障，生产车间将于6月29日组织电控班组全体人员举行技能比武实操竞赛，具体方案如下： 一、成立竞赛组委会 裁判组： 组长：邱治增 成员：黄世刚、周建萍、邱治增、谢丁意 手动启停控制电路及液位计接线（量程设置）组：黄世刚、周建萍 变频器手动控制电机20HZ速度运行组：邱治增、谢丁意 宣传组： 组长：黄国锦 成员：吴福强、辛 国、公司团委班子、青年志愿者 后勤组： 组长：谢金珠 成员：黄国信、郭黄烨、林知寿、游五岳、刘凌威、叶雪明、范永光、卓琳珊 现场主持人：丁 晨 二、比武地点 生产车间打包段成品堆放区域 三、比武人员 曾文杰、林国士、张俊佩、陆 鑫、张德政、吴铭源、何 灵、林建镇、王熙盛、郑 悦 四、竞赛内容 1、理论知识：竞赛采取闭卷笔试形式，考核参与竞赛人员的专业理论基础知识的水平。专业理论知识成绩占总成绩30%。 2、实际操作技能：竞赛采取现场实际操作形式，考核参与竞赛人员的电气工具使用、故障判断及其维修作业的能力。实际操作技能成绩占总成绩70%。 实际操作技能主要项目： （1）手动启停控制电路项目，分值100，权重占实际操作技能40%。 操作流程： 1）举手告诉裁判准备完毕，得到同意后开始计时操作； 2）查看接触器线圈参数是否为220伏； 3）用万用表检测接触器线圈，辅助触点，以及按钮触点阻值，判断好坏； 4）按电路图接线，要求工整美观，无线头裸露； 5）全部完成后检查线路； 6）举手报告完成； 7）经裁判同意后通电试验，判定回路功能是否正常实现正常；若正常，则进入裁判检查程序；若无法正常工作扣20分，还有一次机会（重新计时）；出现一次短路跳闸现象，判定本项目0分。 8）待裁判检查结束，由选手拆线、全面清理、整理工器具，考试结束。 （2）液位计接线及量程设置项目，分值100，权重占实际操作技能20%。 操作流程： 1）举手告诉裁判准备完毕，得到同意后开始计时操作； 2）液位计端电线用防水头固定，电线和屏蔽线都选用合适的铜鼻子； 3）接法：线号1为正极，线号2为负极； 4）两端电线接牢固后，设置液位计参数，量程设置高位为3000mm.低位为0，调零； 5）报告裁判项目完成，计时停止，现场验证是否显示为0.上限是否为3000.下限为0. （3）变频器手动控制电机20HZ速度运行项目，分值100，权重占实际操作技能40%。 操作流程： 1）举手告诉裁判准备完毕，得到同意后开始计时操作； 2）紧固电机接线柱，不得出现螺母滑牙现象； 3）用万用表检测电机的三相阻值及对地电阻值并记录，判定是否正常； 4）电机端和变频器端屏蔽线做铜鼻子； 5）接线时先接电机端的线，再接变频器电源端和输出端电线，顺序不得出错； 6）上电前要检查电机有无异响、转子是否刮到电线等安全隐患问题； 7）确认无误后再给变频器供电，并设置电机参数； 8）举手示意裁判操作完成，20HZ手动运行（转动方向有误要断电改变方向），方向正确，考试结束。 五、竞赛时间 2016年6月29日 六、竞赛办法 实际操作技能竞赛成绩：按附件3、《手动启停控制电路评判表》、附件4、《液位计接线及量程设置评判表》及附件5、《变频器手动控制电机20HZ速度运行评判表》等三种《实际操作技能竞赛评分表》的评分标准。评分标准由裁判现场评分，裁判须完整记录参赛人员的操作考试情况，以备审查。 七、竞赛器具及道具 1、变频器2台 1.5Kw； 2、小电机2台（卧式）0.75Kw； 3、液位计2台； 4、空气开关：（3P2A）2个；（2P2A）2个； 5、接触器8个（220V/380V AC ） 主席台 附件2：邀请观摩人员名单 1.公司领导； 2.中层干部； 3.车间机台长以上及后勤人员； 4.公司部分行政人员。 附件3：手动启停控制电路评判表 序号 评分项目 标准 扣分分值 加扣分情况 （“-”或“+”） 1 规范标准 是否违反裁判口令（规范口令：开始、完毕）提前开始要恢复原状后重新开始 每次违反扣5分 2 是否出现暴力安装，损坏电气元件现象：螺丝滑牙